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苏州市公共文化中心
职位名称：客服工
招聘人数： 3
职位月薪： 面议
专业要求: 不限
发布日期：2015-04-13
截止日期：2015-04-17
岗位职责：
苏州市公共文化中心因工作需要，根据《关于加强市级机关、事业单位公益性岗位用工管理意见》（苏办发〔2009〕22号）、《苏州市机关事业单位公益性岗位用工招聘规程》（苏人保事[2010]13号）等相关文件精神，经研究并报上级部门审批，向社会公开招聘公益性岗位工作人员6名。
一、招聘岗位、人数及报名条件
（一）基本条件
1、拥护中华人民共和国宪法，具有良好的政治素质、职业道德和敬业奉献精神，无违法犯罪记录；
2、苏州市区户籍，大专及以上学历，身体健康；
3、具有普通话基础，具备操作计算机的基本能力。
（二）具体招聘岗位及要求
客服工
岗位职责：向市民、观众提供接待、引导、咨询等服务。
岗位要求：30周岁以下，大专及以上学历，中文、文秘类、工商管理类、公共管理类专业。
二、招聘程序
（一）报名
1、报名时间：2015年4月18日上午9：00至下午5：00。
2、报名地点：人民路2075号苏州市公共文化中心办公区一楼现场报名。
2、报名方式：招聘简章、招聘岗位将在苏州人才网www.szrc.cn公开发布，每人限报1个岗位。报名者出示身份证、学历（学位）证书、户籍证明原件，留存相应材料复印件及1寸照片1张，并填写《苏州市公共文化中心公益性岗位人员报名登记表》。
（二）资格审查
“中心”将对报名者提供的资料进行资格审查。对符合本次报名条件的考生，“中心”将电话和书面通知考生参加考试。
（三）技能测试
“中心”将对符合资格审查条件的考生组织统一技能测试，测试内容以考察拟聘岗位所需的专业知识、业务能力和工作技能为主，时间和地点另行通知。
测试成绩以百分制计算，满分为100分，设60分为合格线，保留小数点后二位小数，四舍五入。按岗位人数由高到低录取。技能测试成绩于面试结束后统一公布，并在“中心”进行公示。
（四）体检
技能测试结束后，从测试成绩在合格线以上的考生中，根据从高分到低分排列的顺序，按招聘岗位计划数1:1的比例确定进入体检人选。体检标准参照企业劳动用工标准。体检费用由考生自理。
（五）政审
“中心”对通过技能测试并且体检合格的应聘人员进行政审。政审内容以思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩方面为主；并对应聘人员资格条件进行复查。因考核或资格复查不合格出现缺额时，从最终成绩合格线以上人员中从高分到低分的顺序一次性递补。
（六）录用
“中心”根据技能测试、体检、政审合格人员，确定拟用人员名单并在中心内部进行公示，时间不少于5个工作日。经公示无异议后，将拟用人员相关材料报主管局及苏州市人力资源和社会保障局审批，办理相关录用手续。
三、管理及待遇
以上职位的用工管理及薪酬待遇按苏州市事业单位公益性岗位工作人员统一规定和标准执行。
应聘人员与原单位发生人事（劳动）争议等事项，由应聘人员本人负责解决。
四、本简章由苏州市公共文化中心负责解释。
工作地址：
江苏省苏州市
联系方式：
苏州市公共文化中心
联系人：朱老师
联系电话：82280960，82280963
邮箱：szsggwhzx@163.com（主题请写明报名者姓名及报名岗位）
公司官网：www.szpcc.com
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