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为进一步充实陆家派出所消防监督管理力量，根据工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘消防监督协管员。现将有关事项公布如下：

一、招收对象及人数

共招收5名昆山籍男性公民，年龄在28周岁（含）以下（1986年7月31日以后出生）。

二、招收条件

（一）具有较好的政治思想素质和较强的事业心、责任感，热爱且自愿从事消防监督工作，服从分配；

（二）具有全日制大专以上文化程度（退伍军人优先）；法律、化工、水电、暖通、计算机、工民建、新闻传媒等相关专业；

（三）身体健康，体貌端正（身高1.70米及以上），无传染性疾病，基本符合应征青年入伍体格检查条件；

（四）政治清白，有下列情形之一的，不得报名：受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的；有违法犯罪嫌疑尚未查清的；其他不宜进入消防监督协管员队伍的。

三、程序方法

（一）报名

1．报名时间：2015年7月27日—31日9:00～17:00。

2．报名地点：陆家派出所接待大厅窗口，报名者须本人现场报名。

3．提交材料：户口簿、身份证、毕业证书及报考岗位要求的相关证明材料（以上材料需提供原件和复印件），近期免冠1寸照片2张。

（二）笔试：由消防大队会同陆家派出所统一组织考试，笔试采取闭卷形式，满分100分。具体时间、地点另行通知。

（三）面试：采用结构化方式，满分100分。

（四）体检：综合笔试和面试成绩确定总成绩，其中笔试和面试成绩各占50%，按照总成绩从高分到低分顺序，按招录人数1:1比例确定体检人员名单，参照公务员录取相关体检规定进行体检。

（五）政审：体检合格者参加政审。如体检、政审有不合格的实行一次性递补。

（六）录用：体检、政审合格后，办理录用手续，录用单位与录用人员签订三年劳动合同，试用期三个月，三年后，根据工作表现确定是否续签合同。

四、其他事项

录用后，由消防大队、陆家派出所组织岗前培训。培训或试用期考核不合格、不符合岗位工作要求的，将解除劳动合同。

五、纪律监督

坚持公开、平等、竞争、择优的招收原则，秉公办事，严肃招收纪律，主动接受社会和群众监督，确保招收人员政治合格，业务过硬。为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设立监督举报电话：57672388。

昆山市公安局陆家派出所

2015年7月22日

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