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中共普洱市委办公室

2016年上半年公开遴选公务员公告

（第4号）

根据《中共普洱市委办公室2016年上半年公开遴选公务员公告》（第1号），中共普洱市委办公室于2016年6月24日开展了笔试工作。现将有关事项公告如下：

一、进入面试及经历业绩评价人员名单

进入面试及经历业绩评价人选按照笔试成绩从高分到低分的顺序，以1:3的比例确定（笔试成绩出现并列，则并列进入）。进入面试及经历业绩评价人选如下：

自凤伟、黄一峰、黄亚、飞洋、杨洁、刘国相

二、面试工作安排

（一）时间、地点及方式

时间：2016年7月6日（星期三）下午15:00开始。

地点：中共普洱市委办公室六楼小会议室（普洱市思茅区北部行政中心主楼6室）。

方式：结构化面试。

（二）程序和要求

1. 参加面试的考生请于7月6日下午14:30凭身份证、笔试准考证准时进入候考室，工作人员核对考生身份、宣读面试候考室管理规定和面试人员纪律要求后，考生抽签决定面试序号。开考前15分钟仍未到达候考室的考生，则视为自动放弃，按缺考处理。（考生不得穿制服或戴有特殊标志的领带参加面试。）

2.面试时，由工作人员引领考生到考场进行面试。

3.待所有考生面试结束时，当场公布面试成绩。

三、经历业绩评价工作安排

请进入经历业绩评价的考生，按照《中共普洱市委办公室2016年上半年公开遴选公务员公告》（第1号）要求，于7月6日下午14:30，在候考室提供《中共普洱市委办公室公开遴选公务员经历业绩评价表》及下列材料：

1.“教育经历”：需提供相关毕业证、学位证、计算机等级证书原件及复印件。

2.“工作经历”：工作经历截止日期为2016年6月1日，以组织或人社部门提供加盖公章的信息采集表为准；跟班学习通知或鉴定表复印件；文秘工作经历需由所在单位或原单位出具证明。

3.“工作业绩”：需提供2013、2014、2015三个年度考核情况（组织或人社部门提供的公务员年度考核登记表复印件，需签章并注明“此件与原件一致”）；在市级及以上党委政府办公室公文处理比赛中获奖情况，需提供获奖证书或文件原件及复印件。

注：在公开遴选工作的各个程序或环节中，若发现考生弄虚作假或与遴选职位资格条件不符，中共普洱市委办公室将取消遴选资格。

中共普洱市委办公室

2016年7月5日