确定面试人选：
公开招聘工作小组依据报名与资格审查情况确定面试人选。报名人数超1：6时，增加笔试环节，根据笔试成绩最高1：6比例进入面试(笔试不计入总成绩)，人员不足1：6时，全部考生进入面试。
面试：
面试不分专业，主要考核举止仪表、语言表达、逻辑思维、知识水平和应用能力等方面内容，时间不超过10分钟，满分为100分，低于60分取消招聘资格。
杭州萧山技师学院(筹)杭州市萧山区高级技工学校2016年招聘全日制硕士研究生公告
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