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根据工作需要，山东侑亿人力资源管理有限公司面向社会公开招聘5名劳务派遣制辅警，主要辅助人民警察从事治安巡逻、安保维稳、应急处突等工作，不具有人民警察身份，不具备执法资格。现将有关事项公告如下：

一、招聘范围和条件

(一)拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，政治素质良好。

(二)遵守宪法和法律，道德品行端正。

(三)具有中华人民共和国国籍和山东省常住户口，男性，年龄在18周岁至30周岁之间，具有高中(含中专、职高、技校等同等学力)以上文化程度，年龄计算时间截至2017年10月31日。

(四)身体健康，体貌端正，外观无明显疾病特征，无影响面容且难以治愈的皮肤病，无色觉异常，无纹身，无肢体功能障碍，无传染性疾病。具有正常履行职责的身体条件。裸眼视力均在4.8以上，或裸眼视力均在4.6以上且矫正视力均在5.0以上，身高不低于1.70米，体重不低于55公斤。

(五)有下列情形之一的，不得应聘：

1、受过刑事处罚或者治安管理处罚的;

2、有犯罪嫌疑尚未查清的;

3、因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

4、有较为严重的个人不良信用记录的;

5、具有吸毒史的;

6、家庭成员或近亲属被判处刑罚的;

7、本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

8、历下区在职辅警;

9、其他不适合从事警务辅助工作的。

二、报名和资格审查

(一)报名时间、地点：2017年11月1日至2017年11月3日

(二)报名方式

本次招聘采用现场报名方式，考生报名需先到中国济南人才网http://www.cn-jnrc.com/信息栏中，下载并填写《历下分局辅警队员报名表》(见附件，简称《报名表》)，携带《报名表》和以下材料到燕山大厦(解放路22号)610房间报名：

1、身份证原件及复印件4份;

2、户口本原件及复印件(主页、索引页、本人页)4份;

3、学历证书原件及复印件1份;[page]

4、近期一寸免冠彩色照片4张;

5、现已被用人单位聘用的人员参加应聘报名须提供现有用人权限的部门和聘用单位出具的同意应聘报名证明;

6、户籍所在地派出所开具的无犯罪记录证明原件;

三、考试

本次考试采取面试与体侧相结合方式进行，面试采取结构化面试的方式进行，重点考察应聘人员的语言表达、逻辑思维、专业素质和综合分析等方面内容。体能素质测评遵照《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》执行，应聘人员要严格遵守体能测评的有关规定，由本人独立、逐项完成各项测评，在参加体能测评前需签订本人身体状况确认书。体能素质测评分1000米、4×10往返跑、纵跳摸高五项，体能测评成绩当场公布。体能测评人员未按规定时间、地点等要求参加体能测评的，视为放弃体能测评。考试时间和地点另行通知。

四、体检考察

体检标准和项目参照公务员录用体检通用标准执行，国家另有规定的从其规定。体检合格的人员方可进入考察范围。体检费用由应聘人员承担，体检医疗机构由招聘方指定。

五、政治考核

体检合格的人员，重点审查是否具有不得招聘为公安机关辅警的情形。政治考核不合格的，取消录用资格。

六、公示聘用

对考评、体能素质测试、体检考察合格的拟聘用人员，统一进行公示。公示期满无异议的，由山东侑亿人力资源管理有限公司按规定签订劳动合同，派遣到济南市公安局历下区分局派出所从事警务辅助工作，试用期3个月，约定合同期限，聘用人员基本工资为每月2979.6元(不含单位应缴纳社会保险费)。对劳务派遣辅警人员实行定期考核、优胜劣汰的管理模式，年度考核合格的，续签劳动合同;年度考核不合格的，解除劳动合同。辅警不列入机关事业单位编制。

七、注意事项

有关信息均在山东侑亿人力资源管理有限公司发布，请报名人员及时关注发布的最新信息，因本人原因错过重要信息而影响考察聘用的，责任自负。

八、咨询电话

山东侑亿人力资源管理有限公司

0531-86889999

0531-86053456