恒丰银行在2003年经中国人民银行批准,成为第11家全国性股份制商业银行。目前,在全国主要大中城市共设立了一百三十余家分支机构,正积极加快推进“全国布局、走向世界”的战略目标。在英国《银行家》杂志评选的1000家大银行中排名第264位。
恒丰银行苏州分行始终坚持人才强行战略,高度重视人才引进和培养,注重为员工提供广阔的职业发展空间,开辟多种职业发展渠道,实现员工与企业同发展、共成长。现面向社会公开招聘优秀人才,诚邀金融人才加盟。
【基本条件】
1.具备良好的职业操守和道德修养,爱岗敬业,坚持原则,廉洁自律,无不良记录;
2.具有较强的团队合作精神,良好的语言表达能力和沟通能力;
3.具备较强的沟通交流能力、分析判断能力和文字处理能力。
【招聘部门及岗位】
客户经理
应聘条件:熟悉商业银行业务操作;熟悉当地市场,具有丰富的客户资源;大专及以上学历;具有三年及以上银行客户经理经历或具备广泛的社会资源和较强的营销能力者优先考虑。
【报名和应聘程序】
有意加盟并符合招聘条件者,请将个人简历、身份证明、学历学位证明、专业技术职务任职资格证书、从业资格证书、教育培训证书、荣誉证书和业绩证明等复印资料一并寄送至:苏州工业园区星海街198号星海大厦恒丰银行苏州分行7楼办公室(信封请注明应聘岗位),邮编215021;或以电子邮件方式发送至szhfhr@163.com(邮件主题请注明应聘机构、岗位及姓名,如:张三-苏州分行-零售业务-零售业务管理岗)。
报名截止时间为2013年8月15日,邮寄报名材料的截止时间以寄出日邮戳为准,电子邮件报名材料的截止时间以收件日为准;应聘者须对应聘材料的真实性负责;经审查符合条件者,将另行通知面试时间,未被录用人员的材料代为保密,恕不退还;经面试合格者,将根据恒丰银行行员录用和管理的有关规定,办理录用手续。
《恒丰银行苏州分行招聘报名表.xls》来源于苏州人才网,最近更新2013年7月18日。
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