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工作职责：
1、全面负责零售业务团队各项工作，落实营销方案，确保完成各项经营指标；
2、根据地区经济特点，积极拓展业务渠道，创新营销及服务模式；
3、参与重点客户营销，发展分行重点客户；
4、管理、培养和指导各业务团队营销拓展，引导团队合作。
任职要求：
1、35周岁（含）以下，大学本科及以上学历；
2、具有5年（含）以上商业银行相关工作经验或3年（含）以上支行团队管理经验；
3、具备综合运用银行零售领域金融产品的能力；
4、具有较强的营销规划、产品组合和创新能力；
5、具有较强的市场敏感性和团队管理能力。
岗位申请请登录：http://career.cmbc.com.cn:8080/portal/career/viewInquireCareer.action?model.id=6bd90f09-b050-43d6-9a99-40e8f344e75e
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