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职位名称：员工绩效管理岗（海外人才）
招聘单位：总行人力资源部
招聘类别：社会招聘
用工性质：合同制
工作地点：江苏南京市
单位地址：南京市
截止日期：2015-10-12
岗位职责：
1、组织实施对员工的绩效考核；
2、建立和完善员工绩效考核结果沟通反馈机制；
3、指导和规范全行员工考核结果在相关领域的应用；
4、负责本行绩效管理政策传导、指引，促进全行员工绩效管理水平的提高；
5、负责员工绩效管理状况的调研分析和后评价，不断完善管理办法和工作流程。
任职资格：
1、硕士研究生及以上，人力资源、经济、管理、法律类专业毕业；
2、熟悉监管规定和相关法律法规，了解并熟练掌握人力资源管理要求及管理流程；
3、具备良好行业分析能力，沟通协调能力和团队合作精神；
4、有相关从业经验者优先。
岗位申请请登录：http://hr.jsbchina.cn/zp/perLogin.do
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