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2015年上海音乐学院工作人员招聘公告(11.20)
来源:上海市人力资源和社会保障信息中心网 阅读:847 次 日期:2015-11-21 09:01:05
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上海音乐学院是我国第一所独立建制的高等专业音乐教育机构。为进一步加强师资队伍建设,拓宽选人用人渠道,根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》[沪人社专发(2009)45号]的精神,按照公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘工作人员。

一、招聘岗位及职数:上海音乐学院各岗位共13人。上海音乐学院附属中等音乐专科学校各岗位共1人。

二、招聘岗位说明与招聘对象条件

1、招聘岗位说明

(1)思政教师岗位:从事相关学生工作;

(2)专业教师岗位:从事相关专业教学、科研、艺术实践等工作;

(3)其他专业技术岗位:从事各项教学辅助等工作;

(4)管理岗位:从事行政管理等工作;

2、招聘对象基本条件

(1)遵守中华人民共和国宪法和法律;

(2)具有良好的道德品行;

(3)热爱教育事业,具备责任心和事业心,具备组织协调沟通能力和团队合作精神;

(4)具备岗位所需的身心条件;

(5)具备岗位所需的学历、专业、资格、技能等条件,符合岗位所需要的其他条件,详见下表:

序号 用人部门 岗位名称 招聘人数 岗位类型 招聘条件
1 学工部 学生思想政治辅导员 2 思政教师 1、相关专业硕士研究生及以上,音乐院校或音乐相关专业优先考虑;2、中共党员;3、熟悉大学生的心理和思想特征,掌握大学生教育和管理工作的一般规律、方法;4、具备学生社团工作经历,具备一定的组织管理、调查分析和解决实际问题的能力;5、成绩优秀,具备一定的科研能力。
2 现代器乐与打击乐系 爵士吉他专业教师 1 专业教师 1、爵士乐相关专业硕士研究生及以上;2、具备较强的演奏能力,在专业领域获得优异成绩;3、具备优秀的爵士乐相关方面的创作能力;4、具备良好的英语水平。
3 财务处 会计 1 其他专技 1、相关专业本科及以上;2、具备会计执业资格证书;3、熟练应用计算机办公自动化及财务相关软件和设备。
4 财务处 现金、银行出纳 1 其他专技 1、相关专业本科及以上;2、具备会计执业资格证书;3、熟练应用计算机办公自动化及财务相关软件和设备。
5 宣传部 新闻中心文字编辑 1 其他专技 1、新闻、中文、音乐相关专业硕士研究生及以上,具备相关工作经历的特别优秀者可适当放宽;2、政治意识、大局意识、阵地意识强,具备较强的文字能力和宣传策划能力;能适应全媒体、全天候工作需要;3、中共党员、具备相关工作经验者、具备海外学历者优先考虑。
6 党办 机要秘书 1 管理 1、相关专业硕士研究生及以上;2、中共党员;3、具备保密意识,具备较强的文字能力,熟练应用计算机办公自动化软件和设备。
7 院办 秘书 1 管理 1、相关专业硕士研究生及以上;2、具备较强的文字能力和良好的外语水平,熟练应用计算机办公自动化软件和设备;3、具备高校行政管理相关工作经验者优先考虑;4、中共党员优先考虑。
8 组织部 老干部办公室工作人员 1 管理 1、 相关专业本科及以上;2、 中共党员;3、具备较强的文字能力,熟练应用计算机办公自动化软件和设备;4、热爱老干部工作,具备较强的组织协调能力和沟通能力;5、具备相关工作经验者优先考虑;
9 人事处 人才服务岗工作人员 1 管理 1、相关专业硕士研究生及以上;2、具备较强的文字能力和良好的外语水平,熟练应用计算机办公自动化软件和设备;3、具备人力资源或高校行政管理相关工作经验者优先考虑;4、中共党员优先考虑。
10 研究生部 培养办工作人员 1 管理 1、教育学、管理学、音乐与舞蹈学相关专业硕士研究生及以上;
2、具备良好的教学管理理念和专业知识;
3、具备较强的文字能力,熟练应用计算机办公自动化软件和设备。
11 附中 竹笛教师 1 专业教师 1、竹笛专业硕士研究生及以上;2、具备一定的舞台表演和教学经验;3、获得过国内三大奖项(文化、金钟、CCTV)金奖。
12 学院三重奏组 钢琴演奏员 1 其他专技 1、钢琴专业硕士研究生及以上;2、具备海外职业演奏经历的重奏组成员优先考虑;3、具有较强的独奏与合奏能力,在专业领域取得优异成绩。
13 学院三重奏组 大提琴演奏员 1 其他专技 1、弦乐专业硕士研究生及以上;2、具备海外职业演奏经历的重奏组成员优先考虑;3、具有较强的独奏与合奏能力,在专业领域取得优异成绩。

三、招聘办法

1、报名

本次报名采取电子邮件报名方式,申请人下载《上海音乐学院2015年岗位申请表》,填写完整后发至招聘邮箱:shcmusiczhaopin@163.com,邮件标题及附件请以“本人姓名-申请岗位名称”命名,每人限报一个岗位。未按要求提交报名材料者恕不接受申请。

报名时间:即日起至2015年11月30日

2、资格审查

上海音乐学院人事处根据报名情况进行资格审核。通过审核的对象在收到考核通知后,需根据要求提交个人简历及其他相关验证材料。

3、考核

由上海音乐学院根据岗位要求组织统一考核,考核主要测试申请人岗位专业知识、专业技术水平、业务能力和综合素质等。根据考核结果确定拟录用人员。

4、体检

拟录用人员到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。

5、考察

由上海音乐学院组织录用考察,主要考察拟录用人员思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录等。

6、拟聘人员的确定和公示

根据考核、体检、考察结果,经上海音乐学院院长办公会议审议通过,根据录用形式对拟录用人员在“21世纪人才网”上进行公示,公示时间一般不少于7天。公示无异议,报上级主管部门和上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。

四、相关待遇和其他事项

上述人员中成熟人才进编,其他人员原则上以人才派遣方式录用,录用后工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

五、联系方式

联系人:张老师

邮箱:shcmusiczhaopin@163.com

联系电话:021-64313746

上海音乐学院

二〇一五年十一月

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