老师你好！除教育系统以外的面试成绩采取60分以上合格，60以下不合格。那么对于笔试成绩第二名的考生是不是不太公平。因为同岗位第一名和第二名面试，如果面试都合格且面试第二名比第一名的成绩好。按分数计算总分比第-名高。但是如果用合格为标准，那么结果是第一名的被录取。这样对第二名是不是不公平。
回复：在面试（或实作）合格的人员中，根据每个岗位招聘数，按笔试成绩从高分到低分等额确定体检人员名单。如笔试成绩并列人数超过拟招聘岗位数，则根据招聘岗位数按考生面试成绩从高到低等额确定体检人员名单。
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