| 招聘岗位 | 招聘人数 | 应聘条件 | |
| 综合管理部 | 负责人 | 3名（大方、赫章、纳雍各1名） | 原则35周岁以下（1981年1月1日以后出生），大学本科以上学历，5年以上大中型企业办公室综合管理工作经验，熟悉银行办公室工作流程和操作，有较强的组织管理能力和文字表达能力。 |
| 会计管理岗 | 3名（大方、赫章、纳雍各1名） | 原则30周岁以下（1986年1月1日以后出生），大学本科以上学历，会计及相关专业，有银行会计结算2年以上工作经历，掌握商业银行会计基础理论、核算办法、规章制度。 | |
| 综合文秘岗 | 3名（大方、赫章、纳雍各1名） | 原则30周岁以下（1986年1月1日以后出生），大学本科以上学历，2年以上行政事务工作经验，具有较强的文字表达能和，有银行工作经验者优先。 | |
| 业务部门（公司、零售、农村） | 负责人 | 3名（大方、赫章、纳雍各1名） | 原则35周岁以下（1981年1月1日以后出生），大学本科以上学历，5年以上银行信贷业务工作经验，熟悉公司业务规划、业务组织与推动、业务团队建设与管理，熟悉个人信贷、理财业务、卡业务等；对公司企业、个人客户的金融服务、产品和营销等较为熟悉，有较强的创新意识、业务拓展和团队协作能力。 |
| 客户经理岗 | 18名（大方、赫章、纳雍各6名） | 原则30周岁以下（1986年1月1日以后出生），大学本科以上学历，2年以上银行信贷业务工作经验，熟悉银行公司、个人、小微业务及营销，熟悉贷前调查及贷后管理工作，具有一定客户资源者优先。 | |
| 营业部 | 负责人 | 3名（大方、赫章、纳雍各1名） | 原则35周岁以下（1981年1月1日以后出生），大学本科以上学历，有银行营业网点5年以上管理工作经验，有较好的专业技能，熟悉银行各项业务管理规定，具有客户营销及维护的综合能力，能独立开展柜面业务的营运和管理。 |
| 柜员岗 | 21名（大方、赫章、纳雍各7名） | 原则30周岁以下（1986年1月1日以后出生），大学专科以上学历，有2年以上金融工作经历，熟悉银行业务知识和实务，熟悉计算机操作，能独立处理柜台业务。原则26周岁以下（1990年1月1日以后出生），大学全日制本科以上学历，一本及以上学历专业不限，二本学历需金融相关专业，熟悉计算机操作。 | |
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