为深化干部人事制度改革,根据工作需要,按照干部调配有关规定,经县委研究同意,决定从全县公务员、全额拨款事业单位人员中公开考调工作人员到中共金沙县委办公室、县委宣传部所属行政、事业单位工作。为确保考调工作顺利进行,特制定本方案。
一、考调职位
考调公务员5名、全额拨款事业人员25名。
二、考调范围
全县党政机关和全额拨款事业单位在职在编符合条件的正式干部(教师除外)。
三、报考条件。
1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,热爱祖国;
2、政治思想好,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,组织纪律意识强,具有全心全意为人民服务的思想;
3、身体健康, 适应拟报职位要求的身体条件;
4、事业心强,有吃苦精神,具有较强的文字能力、语言表达能力和一定的组织协调能力;
5、无违反计划生育政策和无违法违纪记录;
6、附合报考岗位的具体要求(详见《中共金沙县委办公室、县委宣传部所属单位考调工作人员职位及具体要求》)。
具有以下情形之一的,不受理报名:
1、近3年年度考核结果有不称职(不合格)的;
2、受过司法机关刑事处罚的;
3、受党纪、政纪处分未解除的;
4、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;
5、按照有关规定,与现工作单位有服务期限制,服务期未满的;
6、法律、法规和政策规定不准报考的其他情形。
计算工龄、年龄的时间均截止至2012年3月1日。
四、考调程序
(一)发布公告
时间为2012年3月7日—11日。
(二)组织报名
1、报名时间:2012年3月12日—16日,上午:8:00-12:00,下午:2:30-18:00。
2、报名地点:中共金沙县委组织部干部监督股,联系电话:0857—7221874。
3、报考人员报名时须持以下证件和证明材料:
(1)身份证或户籍证明原件及复印件;
(2)学历学位证书原件及复印件;
(3)参加工作时间证明材料;
(4)近期同底1寸免冠白底彩照4张。
4、报名办法:可直接到报名地点领取《报名登记表》,也可在金沙党建网下载打印《报名登记表》(16K纸张,双面打印,一式二份),填写好后带上相关材料到报名地点报名。
每一位报名者只能报考一个岗位,每个岗位经资格审查合格的报名人数与考调人数的比例不低于2:1,报名人数达不到比例要求的,由考调工作领导小组调整考调计划。
(三)资格审查
所有报名人员由县公开考调工作领导小组办公室直接进行资格审查,资格审查将贯穿考调工作全过程。报名人员对所提供的资格审查有关材料的真实性负责,对提供虚假材料的,伪造、更改有关证件、材料、信息骗取考试资格的,以及在考试和体检中作弊,在考察中进行非组织活动的,一经查实,即取消参加考调资格,并追究相关责任。
(四)组织考试
考试分为笔试和面试。
1、笔试
笔试为闭卷考试。主要测试应试者履行岗位职责应掌握的相关知识。
2、面试
面试根据笔试成绩按从高分到低分的顺序,每个职位确定2名面试人选(同一职位应试者笔试成绩第2名出现并列时,同时确定为面试人选)。面试主要测试应试者履行岗位职责应具备的综合素质能力。
笔试和面试的时间、地点、方式另行通知。
(五)组织考察
按照笔试成绩占40%、面试成绩占40%的比例计算出每个报考者的考试成绩,按从高分到低分的顺序,每个职位按1.5:1的比例确定考察对象(不是整数的按四舍五入计算),主要考察应试者思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,结合有关干部考核评价机制实行量化考察。考察对象的综合成绩以笔试成绩占40%,面试成绩占40%、量化考察分占20%计算综合成绩(同一职位报考者考试综合成绩出现并列时,以笔试、面试顺序得分高者优先)。
为确保考调质量,若考察后认为无合适人选的,由考察组提出建议,经考调领导小组研究决定,该考调职位空缺。
(六)体检
笔试、面试、考察结束后。根据考调所需人数以综合成绩从高分到低分按1:1的比例确定参加体检人员。体检标准由考调工作领导小组商体检医院确定。如遇体检不合格者,则按该职位综合成绩从高分到低分的顺序依次递补人员进入体检。
(七)调用
根据笔试、面试、考察、体检结果,确定拟调用人员名单后进行公示,公示期为5天。公示期满无异议后办理试用手续,试用期3个月。试用期满,考核合格,办理调动手续。
五、其他事项
本次公开考调工作自觉接受纪检、监察部门及社会的监督。
本公告由考调工作领导小组办公室负责解释,未尽事宜由考调工作领导小组研究决定。
附件:1.报名登记表
2.中共金沙县委办公室、县委宣传部所属单位考调工作人员职位及具体要求
《报名登记表》来源于金沙县人民政府网,最近更新:3月9号。
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中共金沙县委组织部
2012年3月7日
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