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楚雄市疾病预防控制中心2016年招聘临时人员公告
来源:楚雄市政府信息公开门户网站 阅读:1794 次 日期:2016-08-26 14:56:28
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楚雄市疾病预防控制中心

公开招聘临时专业技术人员公告

为弥补市疾控中心防艾科专业技术人员不足,经市疾病预防控制中心研究决定,面向社会公开招聘临时专业技术人员2名。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

此次计划招聘医学类专业人员2名在楚雄市疾控中心艾滋病科工作,具体专业不限。

二、招聘临时人员原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则;坚持德才兼备的用人原则;坚持岗位空缺、工作需要的原则;坚持综合考核聘用的原则。

三、招聘的条件

1、政治思想好、品行端正,爱岗敬业、工作认真、责任心强、服从工作安排;具有良好的语言表达能力和沟通协调能力,热爱卫生事业,愿意从事艾滋病防治工作。

2、35周岁以下,男女不限,即1981年8月1日以后出生。

3、医学类院校毕业生,国民教育专科及以上学历。

4、身体健康,具备履行岗位职责的身体条件。

5、无违法、违纪违规行为。

6、同等条件下取得相应医学类专业资格证者、学历高者、年轻者择优录用。

四、招聘办法

1、公告:在楚雄市人事人才网、楚雄市卫生和计划生育局网进行公告。

2、报名要求、时间及地点:要求:报名初审合格者,填写报名表,提供毕业证、身份证、资格证(原件及复印件,原件看后退回)及个人简历各一份。

报名时间:2016年8月29日—2016年9月2日,上午8:30-11:30,下午2:30-17:30。截止时间:2016年9月2日下午17时30分。

报名地点:楚雄市疾病预防控中心办公室(中心大楼六楼打印室)现场报名。地址:楚雄市青龙河西岸(鹿城镇镇政府办公区北侧)。咨询及联系电话:6086119。

3、资格审查:报名者是否符合招聘录用的范围和对象,是否符合招聘用的基本条件,是否符合报名的其他要求,资格审查通过后,方可进入面试。

4、面试:

具体的面试方式和内容如下:

①面试的主要内容:主要了解应聘者的形象气质、语言表达能力、逻辑思维能力、沟通协调及应变能力、自我情绪控制、对报考岗位专业知识认识程度等。

②面试方式:主要采取直接面试方式进行。

③招聘人员面试时间:另行通知。

④成绩计算:聘用人员成绩为测试组成员按考评评分标准独立完成评分后,去掉最高和最低分,得出每位聘用人员的平均分值,按成绩从高到低依次确定拟聘用人员人选。

5、体检:经楚雄市疾病预防控制中心2016年度公开招聘临时专业技术人员工作领导小组确定聘用人选后,按聘用名额1:1比例统一通知拟聘用人员进行体检,体检标准按现行公务员体检标准执行。如自愿放弃或体检不合格者,按照面试成绩确定的人员名单依次进行替补。

6、考察:确定为拟聘用人选后,由楚雄市疾病预防控制中心公开招聘临时专业技术人员工作领导小组对其进行全面考察。如发现有违法违纪行为或受到党纪、政纪处分的人员一律取消其招聘资格。

7、签订协议:应聘者经面试、体检合格,公示无异议后视为拟聘用人员,由拟聘用人员与与楚雄引航劳务派遣公司签订《劳动合同》和《就业派遣约定书》。

8、聘用:拟聘用人员持《劳动合同》、《就业派遣约定书》在规定时间内到楚雄市疾病预防控制中心办公室报到,办理相关聘用手续,为楚雄市疾病预防控制中心聘用的临时工作人员。

五、工资及相关福利待遇

试用期为3个月,试用期间工资1400元/月。试用期满后,待遇按《楚雄市疾病预防控制中心临时聘用人员管理规定》及与楚雄引航劳务派遣有限公司签订《劳动合同书》和《就业派遣约定书》规定执行。

六、聘用人员管理

人员聘用后,由楚雄引航劳务派遣有限公司和楚雄市疾病预防控制中心共同管理,劳动关系属楚雄引航劳务派遣有限公司。日常用工及管理由楚雄疾病预防控制中心负责。日常监管工作严格按照《楚雄市疾病预防控制中心临时聘用人员管理规定》及与楚雄引航劳务派遣有限公司签订《劳动合同书》和《就业派遣约定书》规定执行。

楚雄市疾病预防控制中心

2016年8月25日

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