（一）面试
采取说课和试教的方式进行面试（面试时间另行通知）。
说课：报名者谈教材分析、重难点、教学方法以及教学设计等；试教：考报名者将自己所设计的教学程序，以模拟课堂教学的形式，用微型课的方式展示出来。
窗体顶端
每个岗位选调人数与实际报名的有效报名人数之比应达到1:2，未达到1:2比例要求的岗位取消选调。
（二）体检
面试通过人员，参加区党群部统一组织的体检（体检时间另行通知）。体检费用由应聘人员自理。体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通知标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。对体检结果有疑问的，可申请复检。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。
因未按要求参加体检和体检不合格出现的空额，经批准同意后按面试结果等额递补体检人员。
公众号
事业单位
当前位置：
公考类
招聘类
各类考试
