2016年珠海市金湾区招聘合同制职员职位表(放宽条件后)
来源:金湾区人民政府网 阅读:945 次 日期:2016-09-21 11:45:38
温馨提示:易贤网小编为您整理了“2016年珠海市金湾区招聘合同制职员职位表(放宽条件后)”,方便广大网友查阅!
序号 |
岗位代码 |
招考单位 |
岗位类别 |
岗位名称 |
招聘人数 |
资格条件 |
备 注 |
专业要求 |
学历学位要求 |
年龄、资历等其他要求 |
3 |
JW201603 |
金湾区档案局 |
辅助类 |
档案管理员 |
1 |
研究生:中国语言文学(A0501)新闻传播学(A0503)图书情报与档案管理(A1205)本科:中国语言文学类(B0501)新闻传播学类(B0503) 电气信息类(B0806)图书档案学类(B1105) |
全日制普通高等教育本科及以上学历,学士及以上学位 |
35周岁以下 |
|
7 |
JW201607 |
金湾区行政服务中心 |
辅助类 |
政务服务综合平台工作人员 |
10 |
研究生:哲学(A01)、经济学(A02)、法学(A03)、文学(A05)、理学(A07)、工学(A08)、管理学(A12) 本科:哲学(B01)、经济学(B02)、法学(B03)、文学(B05)、理学(B07)、工学(B08)、管理学(B11) |
全日制普通高等教育本科及以上学历,学士及以上学位 |
1、35周岁以下 2、户口不限珠海市户籍3、具有政务服务窗口工作经验 |
熟悉广东省网上办事大厅、具有高水平服务理念和依法行政意识、善于学习行政部门审批业务、理解政务服务综合服务工作 |
备注:1、除特殊说明的岗位外,报考人员需具有珠海市户籍。 2、“资格条件"的专业要求,参照《广东省考试录用公务员专业目录(2016年版)》执行。 3、关于岗位职级,在办理聘用手续时按照《珠海市金湾区合同制职员管理办法(修订)》中的基本任职条件套入相应的等级。 4、年龄和工作年限计算截止时间到公告发布当月最后一天(如35周岁以下,则指1980年9月30日之后出生的人员)。 5、报考职位有工作经历年限要求的则须提供劳动合同或社保清单;报考职位有某种相关工作经历年限要求的,劳动合同无法证明的,还须提供其他佐证材料。 6、职位要求了职业资格、党员身份等条件的,须提供相应证明材料。 |
由于各方面情况的不断调整与变化,易贤网提供的所有考试信息和咨询回复仅供参考,敬请考生以权威部门公布的正式信息和咨询为准!