考试、考核：考试、考核项目为专业知识笔试和面试(面试形式为课堂教学,满分为100分。音乐岗位面试形式为课堂教学+技能测试，二个单项满分均为100分。其中课堂教学成绩占70%，技能测试成绩占30%)，满分均为100分。根据笔试成绩从高分到低分按1∶3比例确定面试考核对象(报名人数不足1∶3的直接进入面试考核)，综合成绩为专业知识笔试成绩×40%+面试成绩×60%，直接进入面试考核的，综合成绩即为面试成绩。如出现综合成绩相等，以面试成绩高的排位在前;如面试成绩再相等，由学校组织第二轮面试考核，成绩高的排位在前。面试成绩低于60分的不予聘用。专业知识笔试成绩及入围面试对象在相应学校的校园网公布，综合成绩及入围体检对象在相应学校的校园网和海宁市教育网(www.zjhnedu.com)进行公布。
笔试地点为浙江师范大学(金华市迎宾大道688号)，面试地点为各招聘学校。具体时间地点由各招聘学校另行告知。
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