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华夏银行济宁分行是济南分行辖属的二级分行，自2014年8月18日开业以来，济宁分行秉承“诚信、规范、高效、进取”的企业文化，根植孔孟圣地，深耕运河沃土，全力支持济宁实体经济发展，打造“中小企业金融服务商”品牌，坚守“以客户为中心”的服务理念，认真履行社会责任，积极融入济宁地方经济发展主流，各项业务长足发展，干部队伍稳步壮大，网点布局不断完善，业务规模快速增长，盈利能力日益增强，社会美誉度节节提升。因业务发展及新设机构需要，现面向社会公开招聘一批有志于金融改革创新、勇于接受挑战、德才兼备的优秀人才，共创华夏美好未来。

一、招聘岗位

1.支行行长

2.支行副行长

3.公司客户部经理

4.营业室经理

5.总会计

6.会计柜员

7.公司业务产品经理

8.公司客户经理

9.个人客户经理

10.理财经理

11.大堂经理

12.综合管理岗

二、基本要求

1.爱岗敬业、保守秘密，具备良好的思想素质和职业道德，诚信记录良好，无违规违纪等不良记录，无重大岗位风险责任;

2.身体健康，品行良好，遵纪守法，廉洁自律;

3.具有良好的文字功底及表达能力;

4.具备与岗位要求相适应的工作能力和素质，团队意识与责任心强;

5.符合华夏银行亲属回避制度要求。

三、专业要求

(一)支行行长

1.大学本科及以上学历，经济类、管理类专业毕业，40周岁以下;

2.5 年以上银行相关工作经验，3年以上支行或部门团队管理经验;

3.熟悉国家金融管理制度，熟悉银行业务，掌握银行管理规定，具有较强的市场营销能力和较广泛的社会关系，熟知银行业务产品，具有较强的市场营销能力、团队领导力以及服务营销技巧，对营销策略、经营计划有独到见解。

(二)支行副行长

1.大学本科及以上学历，经济类、管理类专业毕业，40周岁以下;

2.5 年以上会计或厅堂管理工作经验，有银行部门工作经验或分行级管理部门工作经验者可适当放宽条件;

3.熟悉国家金融管理制度，熟悉银行业务，具有较强的市场营销能力，熟知银行业务产品，具有较强的市场营销、政策执行、营销组织和客户服务能力。

(三) 公司客户部经理

1.大学本科及以上学历，经济类、管理类专业毕业，中级及以上职称，年龄35周岁以下;

2.5年以上金融工作经验，其中3年以上公司业务营销管理工作经验;

3.熟悉国家金融政策和监督管理制度，了解国家和当地产业政策和市场情况，熟悉银行业务及其职责，具有一定的组织协调能力、公关能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力。善于带领和培养团队，具有较强的政策执行、风险管理、营销组织和客户服务能力。

(四)营业室经理

1.大学本科及以上学历，经济、金融、会计类专业毕业或中级(含会计师、审计师、经济师)以上专业技术职务资格，35周岁以下;

2.具有4年以上银行会计专业工作经验;

3.掌握国家会计制度和银行管理规定，熟悉银行业务及其职能，具有一定的组织协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力。

(五)总会计

1.大学本科及以上学历，经济、金融、会计类专业毕业或中级(含会计师、审计师、经济师)以上专业技术职务资格，30周岁以下;

2.具有3年以上银行会计专业工作经验;

(六)会计柜员

1.大学本科及以上学历，经济、金融、会计类专业毕业，28周岁以下;

2.2年及以上柜台业务从业经验，有良好的业务技能，熟悉票据、支付结算等法律法规;

3.取得会计从业资格证书。

(七)公司业务产品经理

1.大学本科及以上学历，经济、金融、管理类专业毕业，中级及以上职称，年龄35周岁以下;

2.5年以上银行工作经验，3年以上银行金融产品开发、推广、营销等业务工作经验。

3.熟悉国家金融行业相关政策法规和有关规定，熟练掌握银行产品及相关的规章制度。熟悉公司业务条线产品业务操作、风险控制技术。

4.具备较强的产品营销及开发设计能力，能够主持新产品研发工作，具备较强的沟通协调、组织推动能力。

(八)公司客户经理

1.大学本科及以上学历，经济类、管理类专业毕业，35周岁以下;

2.2年以上银行公司业务营销工作经验;

3.熟悉国家金融政策和监督管理制度，掌握产业政策、当地市场动向和客户情况，熟悉银行公司业务的管理规定，具有较强的市场营销、业务拓展能力，善于公关、协调，勇于创新，具有良好的团队精神;

(九)个人客户经理

1.大学本科及以上学历，经济类、管理类专业毕业，35周岁以下;

2.2年以上银行个人业务营销工作经验;

3.熟悉国家金融政策和监督管理制度，掌握产业政策、当地市场动向和客户情况，熟悉银行个人业务的管理规定，具有较强的市场营销、业务拓展能力，善于公关、协调，勇于创新，具有良好的团队精神;

(十)理财经理

1.大学本科及以上学历，经济类、管理类专业毕业，35周岁以下;

2.具有2年以上银行理财工作经验，具有理财专业资格认证(AFP或CFP);

3.具有良好的沟通技巧、营销能力、分析策划能力和亲和力。

(十一)大堂经理

1.大学本科及以上学历，经济类、管理类专业毕业，35周岁以下;

2.具有2年以上银行个人业务工作经验;

3.具有较强的服务意识，善于沟通，形象较好。

(十二)综合管理岗

1.大学本科及以上学历，计算机、法学类、经济类及相关专业毕业，35周岁以下;

2.熟悉文秘、安全保卫、信息技术、网点服务、党工团管理等方面的工作，具有银行信息科技部门计算机网络管理3年以上工作经历，有CCNP、CCNA或相关证书者优先。能够熟练掌握银行信息技术、信息安全管理规定并熟悉开放式平台、UNIX、AIX、WINDOWS、TCP/IP、路由、交换等计算机专业知识，熟悉数据库等系统的配置、操作，有独立进行计算机应用系统(或数据库、操作系统、网络)等方面故障处理的能力。

3.熟悉金融安全保卫管理制度，掌握银行管理规定，具有一定的协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力，具有较强的服务意识，善于沟通。

以上岗位，业绩或能力突出者可适当放宽应聘条件。

四、报名方法

即日起，应聘者可登录华夏银行招聘网站，在线注册并填写个人简历，选择相应岗位进行报名。

报名网址：https://zhaopin.hxb.com.cn

报名截止日期：2017年3月31日。

五、注意事项

1.应聘者确保填写信息的真实性，如与实际不符，我行有权取消其应聘资格。

2.对符合条件者，我行将通过电话、短信、邮件和网站消息等方式通知参加笔试，请确保个人联系方式(个人邮箱和电话)准确有效并随时关注招聘网站最新消息。

3.在招聘过程中，我行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。

4.我行对应聘者资料保密。

联系人：牛先生 电话：0537-6995363 18653156003

贾女士 电话：0537-6995315 15898783531

华夏银行济宁分行2017年社会招聘岗位表