德宏州紧急救援中心公开招聘劳务派遣制调度员公告
为保障医疗安全,提高服务质量,根据德宏州紧急救援中心发展工作需要,决定面向社会公开招聘劳务派遣制调度人员,具体公告如下:
一、招聘原则
坚持公开、公平、公正、择优的原则,按照德才兼备的标准,采取笔试、专业技能考核与面试相结合的方法进行。
二、招聘岗位及条件
三、基本要求
(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党领导,遵守宪法和法律。
(二)品行端正,无不良记录,热爱医疗事业,具有良好的职业道德,能胜任本职工作。
(三)身体健康,五官端正,具备正常履行岗位职责所需的身体条件。
(四)年龄要求(以身份证为准),招聘年龄为30周岁以下(报名之月起计算,即1993年12月1日以后出生者)。
四、报名安排
(一)报名时间:2023年12月29日——2024年1月5日(工作日上午08:00-12:00,下午14:30-18:00)。
(二)报名地点:德宏州人民医院人力资源科(芒市勇罕街13号,六号楼二楼201室),联系电话:0692-2139066。
(三)报名方式:德宏州人民医院人力资源科现场报名。
(四)报名时需提交材料:①有效居民身份证复印件1份;②毕业证、学位证复印件各1份;③相关资格证书复印件1份;④本人近期免冠白底一寸彩照两张;⑤《德宏州人民医院求职登记表》1份(自行下载附件打印后本人填写)。以上复印件均需带原件进行审核。
五、招聘程序及方法
此次招聘全程由医院纪检监察室负责监督。
(一)考试构成
由笔试和面试两项组成。
1.笔试:笔试为闭卷考,总分100分,考试时间100分钟。笔试考察方向为岗位专业知识(不指定考试用书)。根据岗位录取人数、笔试成绩由高往低按照1:3比例录取进入面试。招聘岗位进入面试的人数达不到所设定的比例时,按照实际人数进行面试。
2.面试:面试内容分为自我展示、专业技能考核两个部分。面试成绩满分为100分,其中:外形气质与仪容仪表10分、表达能力20分、应急沟通能力20分、回答问题总体表现20分、专业技能考核30分(含打字测试及科室实地考核)。
3.综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,两项得分之和为综合成绩。综合成绩低于60分以下者,不予录用。
(二)领取准考证时间
2024年1月10日下午14:30-18:00到医院人力资源科领取准考证,未来领取准考证者视为自动放弃招聘考试。
(三)考试时间
1.笔试时间:2024年1月11日上午8:30—10:00
2.面试时间:2024年1月12日上午8:30—12:00(进行专业技能考核,含打字测试及科室实地考核),1月12日14:30—18:00进行其他部份面试。
(四)面试规则及要求:
1.参加面试考生提前15分钟进入候考区,迟到者取消面试资格。
2.面试考生关闭通讯设备并交候考工作人员保管,面试结束后交还考生。
3.面试前考生进行抽签,按抽签序号依次进入面试区进行面试,严禁换签。
4.考生应试时只报抽签序号,不报姓名。
5.面试采取专家提问,考生座答形式进行。每人面试限五分钟以内。
6.面试期间严禁各考区的考生之间、考生与考官之间、考生与外界之间联系。
六、确定聘用人员
(一)经过各方面素质考核,根据考生综合成绩排名,相同分数按照学历高者优先的原则录取。
(二)综合成绩及拟聘用结果面向社会进行5个工作日的公示。
(三)体检时间另行通知(体检费用自理),体检符合德宏州公务员体检标准给予录用,如体检不合格,在同一专业考生中按照总成绩由高至低的原则递补,体检合格者给予试用一个月,按不低于本地最低工资标准发放。
(四)已有工作单位者在聘用时需提供与原单位解除合同书证明材料。
(五)试用满一个月后,由科室根据本人工作表现写出书面意见报医院人力资源科,并经医院领导班子研究,能胜任工作的人员正式签订《云南省劳动合同》,4名120调度岗位为劳务外包合同。聘用人员必须服从服务单位的工作岗位安排。
七、相关待遇
薪资标准:试用期1个月,试用期工资2500元,试用期考核合格者正式签订劳动合同(劳务外包合同),转正后月工资标准4000元(含单位及个人“五险”金额)+夜班费。
附件:《德宏州人民医院求职登记表》
德宏州人民医院
2023年12月29日
来源:https://mp.weixin.qq.com/s/U1KGVDN7sju5T5Kw7NBNVQ
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