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2024年楚雄市事业单位招聘工作人员部分岗位面试公告
来源:楚雄州人力资源和社会保障局网站 阅读:833 次 日期:2024-02-25 10:31:55
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楚雄市2024年事业单位公开招聘工作人员部分岗位面试公告

根据《楚雄州2024年事业单位公开招聘工作人员公告》要求,为做好楚雄市2024年事业单位公开招聘工作人员部分岗位面试工作,现将楚雄市卫生健康系统、楚雄市教育体育系统岗位面试有关事项公告如下:

一、面试原则

坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则。

二、面试岗位

楚雄市卫生健康系统岗位(岗位代码2301029至2301036),楚雄市教育体育系统岗位(岗位代码2301037至2301071)。

三、面试人员的确定

根据《职业能力倾向测验》《综合应用能力》成绩之和从高到低的顺序,实际参加考试人数高于计划招聘人数3倍的岗位,按计划招聘数3倍的数额确定资格复审人员;低于3倍的按实际参加考试人数确定资格复审人员,但笔试成绩须在最低控制成绩以上,资格复审合格后进入面试。

四、面试时间及地点

面试时间及地点以资格复审合格后发放的《面试通知》为准。

五、面试方式及成绩计算

(一)楚雄市卫生健康系统岗位(岗位代码2301029至2301036)

1.采用结构化面试和实操的岗位为:楚雄市人民医院信息系统工程师岗位(岗位代码2301029)。结构化面试15分钟,满分100分,主要考察考生的专业知识、综合分析及应变能力、沟通协作能力、语言表达能力、人际交往与技巧、举止仪表等;实操30分钟,满分100分,主要考察考生专业知识的实践运用能力。每位考生测试时间45分钟,面试成绩在考生结构化面试和实操结束后当场公布。

成绩计算:面试成绩=结构化面试成绩×70%+实操成绩×30%(四舍五入,保留到小数点后两位)。

2.采用结构化面试的岗位为:楚雄市人民医院党政工作人员岗位(岗位代码2301030)、楚雄市妇幼保健计划生育服务中心西医临床、中医医生岗位(岗位代码2301031、2301032),楚雄市米市街社区卫生服务中心儿科岗位(岗位代码2301033),楚雄市鹿城镇卫生院中医康复、医学检验技术岗位(岗位代码2301034、2301035),楚雄市富民社区卫生服务中心医师岗位(岗位代码2301036)。主要考察考生的专业知识、综合分析及应变能力、沟通协作能力、语言表达能力、人际交往与技巧、举止仪表等。每位考生面试时间15分钟,面试满分为100分,面试成绩在考生面试结束后当场公布。

成绩计算:面试成绩=结构化面试成绩(四舍五入,保留到小数点后两位)。

(二)楚雄市教育体育系统岗位(岗位代码2301037至2301071)

1.采用说课面试的岗位为:化学教师(岗位代码2301037),历史教师(岗位代码2301038、2301039),语文教师(岗位代码2301040、2301051、2301052),英语教师(岗位代码2301041、2301042、2301055、2301056),道德与法治教师(岗位代码2301043、2301044),初中地理教师(岗位代码2301045、2301046),物理教师(岗位代码2301049),生物教师(岗位代码2301050),数学教师(岗位代码2301053、2301054),科学教师(岗位代码2301069)。每位考生备课时间40分钟,说课时间15分钟,说课满分100分,说课成绩在说课结束后当场公布。

2.采用结构化面试的岗位为:心理健康(岗位代码2301066),财务岗位(岗位代码2301071)。主要考察考生的岗位综合分析能力、语言表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往与技巧、自我情绪控制、动机匹配、举止仪表等。每位考生面试时间为10分钟,面试满分为100分,结构化面试成绩在考生面试结束后当场公布。

3.采用特长展示的岗位为:体育教师(岗位代码2301047、2301060、2301061、2301062),美术教师(岗位代码2301048、2301063、2301064、2301065),音乐教师(岗位代码2301057、2301058、2301059),信息技术教师(岗位代码2301067、2301068),幼儿园教师(岗位代码2301070)。主要结合岗位实际需要考察考生专业水平。每位考生的考试时间根据展示项目而定,展示成绩满分为100分,特长展示成绩在考生展示结束后当场公布。

4.面试成绩计算。说课、结构化面试或特长展示岗位成绩计算(四舍五入,保留到小数点后两位)。

六、成绩公示

设定面试成绩最低合格分数线为70分,低于合格线的不得进入后续招聘程序。面试成绩在面试结束当天由面试组织单位网页公示,公示时间为3天。综合成绩计算按《楚雄州2024年事业单位公开招聘工作人员公告》执行,即组织面试的岗位综合成绩为:笔试成绩(换算为100分制)×50%+面试成绩(100分制)×50%。

七、纪律要求

(一)考试招聘过程接受纪检监察部门、人大代表、政协委员和社会的监督,确保招聘工作公开、公正。

(二)参与事业单位公开招聘的单位和工作人员、报考人员在招聘过程中,若有弄虚作假、徇私舞弊等影响招聘公平、公正的,按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行严肃处理。

(三)根据《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)构成回避关系的应当回避。

(四)报考人员未按通知要求参加考试,视为自动放弃。

八、注意事项

(一)考生在参加面试期间,严格遵守考场规则和考试纪律,服从工作人员的管理,违者将取消考试资格和成绩。

(二)面试不指定任何教材,不举办、也不委托任何机构、组织、个人开办任何与考试有关的培训班。

(三)考生禁止携带手机、平板电脑等任何电子产品进入考场。

(四)考生要确保通讯联系方式真实有效。请考生保持联系电话畅通,因通信问题联系不上的,责任由考生自行承担。

(五)其余未尽事宜按《楚雄州2024年事业单位公开招聘工作人员公告》执行。

联系电话:

楚雄市卫生健康局:0878-3011274

楚雄市教育体育局:0878-3016874

监督电话:

楚雄市人力资源和社会保障局:0878-6550178

楚雄州人力资源和社会保障局:0878-3389685

来源:https://rsj.cxz.gov.cn/info/egovinfo/1074/xxgk_cont/11532300568802305C-/2024-0223004.htm

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