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2013年浙江绍兴恒信农村合作银行招聘信息
来源:绍兴恒信农村合作银行 阅读:1824 次 日期:2012-11-12 17:07:06
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董事会秘书 公司名称: 浙江绍兴恒信农村合作银行公司性质: 股份制企业公司规模: 500-999人公司行业: 金融/银行/投资/基金/证券..工作经验: 6年以上发布日期: 2012-11-12最低学历: 本科管理经验: 否工作性质: 全职招聘人数: 1人职位类别: 高级管理.工作地点:. 绍兴 正在加载中国足彩网城市 ..

绍兴恒信合作银行2012年公开招聘启事

绍兴恒信合作银行是一家由农户、个体工商户、中小企业自愿入股组成的股份合作制性质的社区性地方金融机构,其前身最早成立于1954年,历经了从农村信用社到信用社联合社、信用联社、合作银行等三次重大体制变革。

在多年的发展历程中,绍兴恒信合作银行始终以服务“三农”发展、支持市区经济为己任,实践金融普惠制理念,坚持“做社区、做中小、做特色”的市场定位,着力打造支农支小特色银行,通过转换经营机制、加强内部管理、创新金融产品、完善服务功能,实现了低风险、快增长、高效益的战略目标。

经过五十多年的发展,绍兴恒信合作形成了辐射绍兴城区的机构体系和业务网络,全辖共有营业网点31家,遍布越城区、绍兴经济开发区、袍江新区、镜湖新区等多个区域,深入到社区(街道)、镇(乡),并建有一支上百人的农村金融服务员队伍,分布于辖区内各行政村,为客户提供便捷的金融服务。

随着各项业务的发展与人才梯队建设的需要,绍兴恒信合作银行现面向全国公开招聘以下岗位,诚邀各类优秀人才前来应聘。

公司地址: 浙江省绍兴市中兴中路159号

董事会秘书

职位描述招聘要求:

具有全日制本科以上学历,金融从业6年以上,或从事经济工作9年以上(其中金融从业3年以上),并具有3年以上管理职务担当经验;能正确贯彻执行国家的经济、金融方针政策;熟悉并遵守有关经济、金融方针政策;熟悉公司治理、股权激励政策,具备履行职责所必需的经济、法律、财务知识;具有较强的战略决策能力、组织管理能力、文字表达能力、沟通协调能力和团队合作精神;对能力特别优秀者,条件可适当放宽。

其它要求:

年龄要求:男,38周岁及以下(1974年11月1日以后出生);女,36周岁及以下(1976年11月1日以后出生)

支行副行长

工作经验: 2年以上发布日期: 2012-11-12最低学历: 本科管理经验: 否工作性质: 全职招聘人数: 2人职位类别: 银行.工作地点:. 绍兴 正在加载中国足彩网城市 ..职位描述招聘要求:

具有全日制本科及以上学历,4年以上银行信贷管理工作经历和客户经理工作经验,2年以上网点或部门管理经验,熟悉金融法律法规及商业银行风险管理政策、信贷政策等;具有较强的市场开拓能力,团队管理能力和创新意识,人际交往和沟通协调能力,有良好的经济、金融从业记录,合规经营意识较强;客户资源充沛者可优先考虑。

其它要求:

年龄要求:男,38周岁及以下(1974年11月1日以后出生);女,36周岁及以下(1976年11月1日以后出生)支行行长助理 公司名称: 浙江绍兴恒信农村合作银行公司性质: 股份制企业公司规模: 500-999人公司行业: 金融/银行/投资/基金/证券..工作经验: 1年以上发布日期: 2012-11-12最低学历: 本科管理经验: 否工作性质: 全职招聘人数: 3人职位类别: 行政/后勤/文秘 银行.工作地点:. 绍兴 正在加载中国足彩网城市 ..职位描述招聘要求:

支行行长助理

具有全日制本科及以上学历,3年以上银行信贷管理工作经历和客户经理工作经验,1年以上网点或部门管理经验,熟悉金融法律法规及商业银行风险管理政策、信贷政策等;具有较强的市场开拓能力,团队管理能力和创新意识,人际交往和沟通协调能力,有良好的经济、金融从业记录,合规经营意识较强;客户资源充沛者可优先考虑。

其它要求:

年龄要求:男,38周岁及以下(1974年11月1日以后出生);女,36周岁及以下(1976年11月1日以后出生)

授信管理中心主任(或副主任)

工作经验: 1年以上发布日期: 2012-11-12最低学历: 本科管理经验: 否工作性质: 全职招聘人数: 1人职位类别: 银行.工作地点:. 绍兴 正在加载中国足彩网城市 ..职位描述招聘要求:

具有金融、经济、审计、法律、财会等相关专业全日制本科及以上学历;熟悉金融法律法规及商业银行信贷政策、风险管理政策等;具有较强的管理能力、分析能力、风险识别能力和决策能力;具有较强的组织协调能力。

主任需具有5年以上银行信贷工作经历,2年以上网点或部门管理经验,具有中级及以上职称;

副主任需具有4年以上银行信贷工作经历,1年以上网点或部门管理经验,具有中级及以上职称。

其它要求:

年龄要求:男,38周岁及以下(1974年11月1日以后出生);女,36周岁及以下(1976年11月1日以后出生) 行报总编辑 公司名称: 浙江绍兴恒信农村合作银行公司性质: 股份制企业公司规模: 500-999人公司行业: 金融/银行/投资/基金/证券..工作经验: 2年以上发布日期: 2012-11-12最低学历: 本科管理经验: 否工作性质: 全职招聘人数: 1人职位类别: 传媒/影视/报刊/出版/印刷.工作地点:. 绍兴 正在加载中国足彩网城市 ..职位描述招聘要求:

 行报总编辑

具有全日制本科以上学历,具有年2年以上报纸采编经验,有一定的报纸编排策划能力;具有很强的洞察力、独立思考和分析能力、对问题有独特的见解能独立完成各类宣传文案、资料的撰写和组稿等;熟悉使用各类办公软件,具备较强的文字驾驭能力,思维严谨,文字缜密,擅长撰写各类稿件。富有创新性和团队合作精神,思维活跃,积极进取,具备较强的适应能力及良好的沟通合作能力。担任过编辑的优先。

其它要求:

年龄要求:男,38周岁及以下(1974年11月1日以后出生);女,36周岁及以下(1976年11月1日以后出生) 行网站编辑主管 公司名称: 浙江绍兴恒信农村合作银行公司性质: 股份制企业公司规模: 500-999人公司行业: 金融/银行/投资/基金/证券..工作经验: 2年以上发布日期: 2012-11-12最低学历: 本科管理经验: 否工作性质: 全职招聘人数: 1人职位类别: 美术/设计/创意 互联网/电子商务/网游.工作地点:. 绍兴 正在加载中国足彩网城市 ..职位描述招聘要求:

行网站编辑主管

具有全日制本科以上学历,计算机网络或美术、设计等相关专业;有2年以上的网站后台建设经验;精通网页制作,具有网站外观设计和设立网站导航能力,能熟练使用Photoshop、Flash、fireworks、Dreamweaver等常用设计制作软件;掌握本的HTML语言,了解CSS相关知识,了解flash等动画制做软件;具有一定的美学素养,较强的创意、策划能力,良好的美术基础、文字表达能力和创意构思能力;工作认真,有责任心,踏实肯干,富有团队精神。

其它要求:

年龄要求:男,38周岁及以下(1974年11月1日以后出生);女,36周岁及以下(1976年11月1日以后出生)

风险经理

工作经验: 3年以上发布日期: 2012-11-12最低学历: 本科管理经验: 否工作性质: 全职招聘人数: 若干职位类别: 金融/证券/期货/投资.工作地点:. 绍兴 正在加载中国足彩网城市 ..职位描述招聘要求:

具有金融、财会、经济等相关专业全日制本科及以上学历;具有3年以上银行信贷客户经理工作经历或2年以上信贷审查工作经验;熟悉商业银行各类风险的识别、计量和监测;熟悉各类信贷业务及处理流程,具有较强的风险评估和分析能力。

其它要求:

年龄要求:男,38周岁及以下(1974年11月1日以后出生);女,36周岁及以下(1976年11月1日以后出生)

客户经理

工作经验: 1年以上发布日期: 2012-11-12最低学历: 本科管理经验: 否工作性质: 全职招聘人数: 若干职位类别: 银行.工作地点:. 绍兴 正在加载中国足彩网城市 ..职位描述招聘要求:

全日制本科及以上学历,具有1年以上银行信贷客户经理工作经历,熟悉绍兴地区金融市场,具有良好的沟通能力、市场拓展能力和风险管理能力,能与客户建立良好的合作关系;具有良好的道德素质和敬业精神,无不良工作记录;有客户资源者优先。

其它要求:

年龄要求:男,38周岁及以下(1974年11月1日以后出生);女,36周岁及以下(1976年11月1日以后出生)

理财经理

工作经验: 2年以上发布日期: 2012-11-12最低学历: 本科管理经验: 否工作性质: 全职招聘人数: 2人职位类别: 金融/证券/期货/投资.工作地点:. 绍兴 正在加载中国足彩网城市 ..职位描述招聘要求:

具有金融、经济、市场营销等相关专业全日制本科及以上学历上,2年以上银行工作经验;具有银行业从业资格与AFP以上理财规划师资格;有较好的客户市场开拓能力、良好的客户沟通能力、关系管理能力、优秀的营销技巧以及良好的团队合作精神。其它要求:

年龄要求:男,38周岁及以下(1974年11月1日以后出生);女,36周岁及以下(1976年11月1日以后出生)

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