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招聘具有本科及以上学历专业技术人员共8名，行政管理人员1名。具体见下表：

招聘人员基本条件

（一）遵守宪法和法律。

（二）大学本科及以上学历，取得毕业证书及学位证书，临床医学专业须取得执业医师资格证书。

（三）热爱医疗事业，具有良好的思想政治素质以及道德素质。

（四）具备岗位所需的专业知识、要求及能力。

（五）仪表端正，语言表达流畅，具有健全的心理素质，身体健康。

（六）招聘规定的其他条件。

（七）2013年毕业生不在招聘范围。

有下列情形之一者不得报名：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的。

2.曾被开除公职的。

3.受党纪、政纪处分，处分期未满的。

4.因涉嫌违法违纪，正在接受审查的。

招聘程序

（一）发布招聘信息

在我院网站http://www.lyefy.com/、广西卫生信息网、广西科技大学网站http://www.gxut.edu.cn/、广西人才网等发布招聘信息，发布时间不少于7个工作日。

（二）报名时间：2012年12月21日至12月27日，过期不再受理。

报名地点：广西科技大学(筹)第二附属医院人事科

联系电话：0772-3199947联系人：苏老师、刘老师

邮编：545006Email:lzyzefyrsk@163.com

报名办法

（一）网上报名：符合岗位报考条件人员，请下载附件：《广西科技大学(筹)第二附属医院2012年公开招聘工作人员报名表》，填写报名表后发至邮箱：lzyzefyrsk@163.com。邮件名及表格名统一为“XXX（姓名）应聘报名表”，恕不接受其他形式报名。

（二）应聘者网上报名时提供的个人简历、身份证、毕业证、学位证、专业技术资格证、英语、计算机等级证、执业医师资格证等相关材料扫描件必须真实完整。

（三）报考岗位：每人仅限报考一个岗位。

资格审查

（一）报考人员须对所填报信息、提供材料的真实性、准确性负责；未认真填写、信息不全、有误而造成报名不成功的，由个人承担责任。

（二）由本单位组织人员对报考人员提供的相关材料进行资格审查。一经发现有弄虚作假者，取消报考资格。

考试、考核

（一）考试、考核组人员构成

1.笔试命题由相关专家负责。

2.面试考官7人，由招聘单位、招聘单位主管部门、人社部门以及外单位专家组成，其中外单位专家不少于考官总数的三分之一。

（二）笔试

1.开考比例：本科生(初级职称以下岗位)每个岗位按照不少于1:3比例组织笔试。报名后通过资格审查的人员方可参加笔试，确因特殊情况达不到开考比例的岗位，经报自治区人力资源和社会保障部门批准后才能开考http://www.sdsgwy.com/。

笔试通过后进入面试。笔试成绩及进入面试人员的名单将会在笔试结束后5个工作日内在广西科技大学(筹)第二附属医院网页http://www.lyefy.com/内公布。

（三）面试

1.按桂人社发〔2011〕155号第十二条文件精神，中级职称以上或硕士学位人员直接面试。

2.每个岗位按照不少于1:3的比例组织面试。面试由我院公开招聘工作领导小组按有关规定组织实施。确因特殊情况达不到开考比例的岗位，经报自治区人力资源和社会保障部门核准后才能开考。

3.面试时间等相关事宜在我院网站公布，并由单位电话通知符合面试条件人员。面试前半小时对参加面试人员的身份证、学历、学位证书、执业证书等证书原件进行资格审验。不符合应聘资格条件或弄虚作假者，取消面试资格。

4.面试主要测试面试者的综合分析能力、专业理论、基础知识、组织协调能力、举止仪表等。

5.地点：广西科技大学(筹)第二附属医院门诊五楼会议室

6.面试分值满分为100分，面试成绩经考场监督员审核后，当场公布，并于当天在我院网站公布。

7.面试考生的交通、住宿自行安排，费用自理。

（四）综合考核

1.面试结束后，根据综合成绩（综合成绩以面试成绩为准）从高分到低分以招聘岗位1:1比例确定考核人选，进入考核阶段。

2.按桂人社发〔2011〕155号第十二条文件精神，副高以上或获博士学位人员，不用进行笔试和面试，直接考核。

3.综合考核由医院公开招聘工作领导小组按德才兼备的标准,主要是考察应聘者的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、自律意识等情况，考核中发现有违法、违纪，以及群众评价比较低的人员将不予录取。

4.对应聘人员的资格条件进行复查 http://www.sdsgwy.com/。

联系地址：广西壮族自治区柳州市箭盘路17号

邮编：545006；

联系电话：0771-3199947

联系人：苏老师、刘老师

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