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岗位名称：负责人 岗位编号：144

主要职责

组织、协调、推动办公室全面工作，承担行领导参谋助手职责，协助行领导做好对外公关工作，负责行领导授权范围内的其它工作。

招聘条件

1、全日制本科及以上学历

2、5年及以上银行从业经历，3年及以上办公室工作经验

职位具体要求

具备良好的文字组织和语言表达能力；有较强的沟通、协调、组织能力；熟悉银行基本的业务和制度；掌握礼仪知识和技能。

岗位名称：秘书部主管 岗位编号：145 主要职责

负责综合材料、调查研究、会议安排、督查督办。制订总行机关公文处理办法，制订各种公文、会议纪要、行务信息格式，制定党委会、行务会、行长办公会议事规则。

招聘条件

1、全日制本科及以上学历

2、硕士学历，3年以上银行从业经历；大学本科，5年以上银行从业经历

职位具体要求

较强的语言驾驭、理解、分析和研究能力。一定的组织能力和沟通能力；熟练使用办公软件。

岗位名称：秘书部秘书 岗位编号：146 主要职责

研究宏观经济、金融政策法规、同业竞争现状和发展趋势，撰写分析报告；编制全行中长期发展规划，评估各业务条线以及各职能部门的中长期发展规划；关注与本行密切相关的经济金融信息和政策动向，及时提出应对策略，供决策参考；关注同业竞争环境变化和竞争对手的最新动态，加强分析、研究；关注日常经营活动，分析经营行为的科学性和合理性，做好调查研究工作，及时反馈。落实行领导交办的日常事务，具体落实各种材料起草；总行层面及办公室下发或上报的各类常规性公文的撰写；会议组织、记录并形成会议纪要；行务信息、督查督办等工作。

招聘条件

1、全日制本科及以上学历

2、硕士学历，3年以上银行从业经历；大学本科，5年以上银行从业经历

职位具体要求

较强的语言驾驭、理解、分析和研究能力。一定的组织能力和沟通能力。熟练使用办公软件。

岗位名称：宣传部主管 岗位编号：147 主要职责

形象、品牌、业务、产品宣传，企业文化，创办我行网站，建立与新闻媒体良好的关系

招聘条件

1、全日制本科及以上学历

2、5年以上银行工作经历，3年以上业务宣传工作经验

职位具体要求

较强的文字组织和语言表达能力，良好的沟通能力；熟悉银行业务知识和新闻、宣传工作。

岗位名称：宣传部秘书 岗位编号：148 主要职责

起草本行对外宣传工作总结和计划；制订对外宣传管理规章制度，监督检查执行情况；负责指导分支机构对外宣传工作，并进行统计和考评；制订全行广告宣传经费的运用和分配计划；撰写、审核对外宣传的相关稿件。根据全行战略发展规划和市场定位，研究、拟订本行企业形象管理工作规划；制订企业形象管理相关制度和办法，并组织实施；落实全行CIS管理办法、实施细则及程序标准；协同相关部门制订全行营业厅、办公场所、员工形象管理实施细则，并落实实施；评估本行企业形象推广工作成效，撰写分析报告；搜集、汇总、借鉴同业或者其他行业优秀企业形象推广方案，提交经营管理层做决策参考。根据全行战略发展规划、年度经营计划，参与制订全行企业文化建设方案；组织和指导全行各层面进行部门文化建设和企业文化宣传，并汇总各层面落实情况；策划内部宣传活动，包括常规活动与重要庆典活动，制订各活动方案并协调落实；系统化地提炼、归纳、整理、升华企业文化。制订本行网站管理制度，归口管理网站宣传工作；负责网站栏目、外观设计，对有关人员进行更改栏目及内容的授权；制订网站信息发布管理办法；负责网站宣传主题的确定，与相关人员进行约稿，并对稿件内容进行审核；负责网站内容的组织和及时更新；负责收集、整理、回复网站访问者的各类问题或投诉，并及时公布反馈意见；负责监控网站上存在的不良信息，及时采取有效措施予以处理。

招聘条件

1、全日制本科及以上学历

2、3年以上银行工作经历，1年以上业务宣传工作经验

职位具体要求

较强的文字组织和语言表达能力，良好的沟通能力；熟悉银行业务知识和宣传工作。

岗位名称：行政部主管 岗位编号：149 主要职责

负责总行机关后勤服务

招聘条件

1、全日制本科及以上学历

2、5年以上银行从业经历，其中3年以上后勤管理经验

职位具体要求

工作细致，具有较强的责任心，具备较强的沟通能力和协调能力。

岗位名称：行政部行政管理 岗位编号：150 主要职责

制订全行行政管理规范及制度，并监督实施；建立与相关部门和同业组织关系管理机制，保持与维护良好的协作关系；负责安排全行各类会议、管理各类会议设施；组织协调各类接待活动，落实各项相关后勤工作；管理总行的环境卫生、绿化布置工作。

招聘条件

1、全日制本科及以上学历

2、3年以上银行业工作经验

职位具体要求

善于组织开展好各类会议、活动、接待工作；熟练掌握和自如运用礼仪知识；具有较强的语言表达能力和组织协调能力。

岗位名称：文档部主管 岗位编号：151 主要职责

公文审核与质量监督、保密、档案、印章管理工作，创建总行机关公文流转系统

招聘条件

1、全日制本科及以上学历

2、从事银行办公室岗位5年以上,其中从相关岗位3年以上

职位具体要求

熟练使用办公软件；熟悉文件流转和档案管理知识；很强的保密意识。

岗位名称：文档部公文收发 岗位编号：152 主要职责

文件收发登记与传递、分办、印章管理、机要保密工作

招聘条件

1、全日制本科及以上学历

2、从事银行办公室岗位5年以上,其中从相关岗位2年以上。特别优秀的，学历条件可适当放宽

职位具体要求

熟练使用办公软件；熟悉文件流转和档案管理知识；很强的保密意识。

岗位名称：文档部排版印刷 岗位编号：153 主要职责

公文文字录入、文件编号登记与排版、印制与装订。具体落实总行机关公文流转系统创建工作

招聘条件

1、全日制本科及以上学历

2、5年以上的银行办公室从业经验，熟练掌握北大方正或书生排版系统。特别优秀的，学历条件可适当放宽

职位具体要求

具备较强的汉字识别能力、编辑技巧和语言逻辑判断能力。

岗位名称：文档部档案管理 岗位编号：154 主要职责

根据国家档案工作的有关规范，建立、健全本行档案工作的基本规章制度；负责收集、整理、鉴定及利用业务、会计、文书、科技、人力资源等档案；负责对总行各部门、分支机构档案管理工作进行指导、检查。

招聘条件

1、全日制本科及以上学历

2、5年以上银行档案工作从业经验。特别优秀的，学历条件可适当放宽

职位具体要求

具有良好的保密意识和档案管理知识。

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