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2013年玉林市残疾人康复中心公开招聘工作人员简章
来源:广西玉林市人才网 阅读:1028 次 日期:2013-01-16 17:06:49
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玉林市残疾人康复中心是财政全额拨款的事业单位。为了促进我市残疾人事业发展,为残疾人康复需求提供服务。根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)和《关于贯彻执行〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法〉的补充通知》(玉市人社发〔2012〕116号)的有关规定和要求,玉林市残疾人康复中心面向社会公开招聘专业技术人员5名。现将招聘简章公告如下:

一、招聘职位和人数

(一)特殊教育专业教师2名。

(二)儿科医学专业人员1名。

(三)临床医学专业人员1名。

(四)针灸推拿学专业人员1名。

二、招聘范围

全国。

三、招聘条件

(一)政治素质好,拥护中国共产党领导,热爱社会主义。

(二)遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,热爱残疾人事业。

(三)身体健康,适应应聘岗位的需要。

(四)具备招聘岗位的资格条件。

1、招聘特殊教育专业教师2名,要求普通高校全日制专科以上学历,年龄30周岁以下(1982年12月1日以后出生)。

2、招聘儿科医学专业人员1名,要求普通高校全日制本科以上学历,具有儿科学学士学位,年龄30周岁以下(1982年12月1日以后出生)。

3、招聘临床医学专业人员1名,要求普通高校全日制本科以上学历,具有临床医学学士学位,年龄30周岁以下(1982年12月1日以后出生)。

4、招聘针灸推拿学专业人员1名,要求普通高校全日制本科以上学历,具有针灸推拿学士学位,年龄30周岁以下(1982年12月1日以后出生)。

四、招聘工作步骤

(一)报名。

1.报名方式:采取现场报名的方式进行。

2.报名时间:2013年1月21日至2013年1月23日上午9:00—11:30,下午3:30—5:30。

3.报名地点:玉林市人才市场一楼大厅(玉林市玉州区香莞路40号),手机:15977569891。

4.报名手续:凡符合条件者,报名时填写《玉林市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》,交学历、学位证书,本人身份证、户口簿和相关资格证书原件及复印件各一份,并交本人近期1寸免冠相片4张。招聘岗位与报名和缴交报名考试费人数的开考比例,应不少于1:3,报名人数达不到开考比例的,经玉林市残联同意,报玉林市人力资源和社会保障局核准后才能开考。

5.领取《准考证》。2013年 1月25日到玉林市人才市场一楼大厅(玉林市玉州区香莞路40号),手机:15977569891。

(二)资格审查方式及时间。

招聘领导小组对报考者进行资格审查,在两个工作日内提出是否同意报考意见。对符合报考条件的,不得拒绝报考;不同意报考的,要说明理由并告知申请复核的途径,通过资格审查的报考者,不得再进行资料修改。

(三)考试。

考试包括笔试和面试。

1、笔试。 

笔试成绩满分为100分。笔试内容包括两部分:⑴岗位专业知识主要测试应试者掌握与岗位要求的专业知识情况;⑵公共基础知识主要考查应试者掌握综合基础知识水平。考试时间为120分钟。

笔试时间和地点:2013年2月2日,考试地点见《准考证》。 笔试成绩公布后,招聘领导小组根据招聘岗位和考试情况确定笔试合格分数线。

2、面试。

在笔试合格分数线以上(含),按笔试成绩排序由高分到低分按1:3的比例确定进入面试人员名单,并在玉林市人事人才网上公布。面试人选达不到1:3比例但又确实需要进人的,经招聘单位申请,主管部门同意并报市人社部门核准同意才能进行面试。面试采取实际操作能力测试方式进行,实际操作能力测试满分100分。面试结束后即向考生公布面试成绩及排名,并在玉林市残联和玉林市人力资源和社会保障局信息公示栏公告。面试时间为2013年2月3日。具体面试时间、地点及有关事项在《准考证》中载明。

3、报名考试费:报名费10元,笔试考试费50元,共60元。

(四)体检。

根据招聘岗位和应聘人员笔试加面试的总成绩排序,由高分到低分按1:1比例确定体检人选。对因弃权、体检不合格人员造成的空缺,从报考同一岗位人员中依次递补。如同一招聘岗位应聘人员出现考试总成绩并列的,则按笔试成绩由高分到低分确定人选。

体检由用人单位主管部门统一组织体检。体检参照自治区人事厅、自治区卫生厅《转发人事部、卫生部〈公务员录用体检通用标准(试行)》及自治区人事厅、自治区卫生厅转发人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(桂人发〔2007〕37号)的标准进行。

体检时间和地点另行通知。

(五)考核。

体检合格后按1:1比例组织考核。考核由用人单位主管部门组织实施,对应聘人员进行全面、客观、公平的评价,并写出书面考核意见。

(六)公示、审批、聘用。

经体检、考核合格,确定拟聘用人员名单,在玉林市人事人才网进行公示。公示时间为7天,公示内容包括招聘单位名称、拟聘用人员姓名、性别、准考证号、监督电话等。经公示无异议后,按管理权限,办理有关聘用手续。

五、加强领导,强化监督

招聘工作要贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,严格按照规定的资格条件和工作程序,规范操作,增强工作的透明度,自觉接受社会各界和广大人民群众的监督。特邀请有关部门监察人员进行全程监督。招聘工作要坚持原则,照章办事,严格程序,自觉抵制不正之风的干扰。如发现有违规或弄虚作假行为,要立即予以纠正,并视情节轻重对有关人员依照有关规定严肃处理,保证考试聘用工作顺利进行。

对违反考聘纪律的报考者,视情节轻重,分别给予批评教育,取消考试、体检和考核资格,不予聘用或取消聘用等处理。应聘人员在报考期间要保持所留联系电话24小时通讯畅通,并及时了解招聘网站发布的最新信息,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

咨询电话:玉林市残联,0775-2822514。

监督电话:玉林市残联,0775—2800873。

附件:

1、玉林市事业单位公开招聘工作人员计划表

2、2013年玉林市残疾人康复中心公开招聘工作人员报名表

《2013年玉林市残疾人康复中心公开招聘工作人员报名表.xls》来源于广西玉林市人才网,最近更新2013年1月16日。

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玉林市残联

2013年1月15日

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