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现根据发展需要，诚邀各类金融精英和高层次人才的加盟，共同开创汉口银行美好未来！

一、高端专业人才

（一）业务经营方向

1．公司银行部：投行业务项目管理1名，国际业务营销管理1名；

2．小企业金融部：小微企业产品策划1名；

3．科技金融创新部：科技金融创新管理1名；

4．金融市场部：资金运作1名，中台监督及风险控制1名；

5．零售银行部：零售银行产品规划与设计1名，财富管理1名，电子渠道产品规划与设计1名，信用卡业务风险分析1名，客户服务中心运营管理及培训1名；

6．分支行：分支行行长、副行长若干名。

（二）业务管理方向

1．授信审查部：授信管理1名；

2．风险管理部：市场风险管理1名；

3．信息科技部：系统构架管理1名，资深运维管理1名；

4．计划财务部：资产负债管理1名，应税管理1名，财务管理1名；

5．党群工作部：企业文化及品牌管理1名。

二、高层次营销人才

（一）战略客户营销方向

战略客户营销：30名。

（二）科技金融营销方向

1．科技金融拓展团队负责人：3-5名；

2．科技金融项目经理：10-20名。

三、应聘相关事项

（一） 一经录用，高端专业人才可聘任为本行资深专家、高级专家或专家，享受总行部室总经理层级干部待遇；高层次营销人才给予一定的保护期，根据营销业绩参与营销序列评级。本行将提供良好的职业发展空间、具有市场竞争力的薪资待遇以及招收特殊人才的专项激励政策。

（二）有意者可登陆汉口银行网站，下载并填写《应聘登记表》，附上身份证、学历学位证书、职称证书及既往业绩说明、照片等有关个人资料寄达：武汉市建设大道933号汉口银行人力资源部（邮政编码：430015），请在信封左下角注明“应聘汉口银行”字样。同时，请应聘人员将应聘登记表发送电子邮件至zhaopin@hkbchina.com, 并在邮件标题中注明“姓名+岗位名称”（例如：张三+公司银行部投行业务项目管理）。

人力资源部咨询电话：027-82656763，82656746；联系人：胡先生，何先生。

（三）其它事项

1．对报名人员的应聘材料及相关复印件归入我行人才储备库，本行予以保密，恕不退还，敬请谅解。

2．应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消录用资格。

招聘资质条件

应聘登记表

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《应聘登记表》来源于汉口银行网，最近更新2013年4月10日。

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