招聘人数：1
工作地点：北京
学历要求：本科
发布日期：2013-1-1411:27:32
岗位职责：
1、招聘计划全面组织及具体实施；
2、大型招聘活动策划组织；
3、招聘渠道拓展及日常维护；
4、招聘效果分析与评估；
5、人才市场发展动态与趋势分析，为人力资源决策提供依据；
6、竞争对手人力资源动态监控，关注稀缺人才，监控信息内部分享。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业，3年以上招聘工作经验；
2、熟悉招聘流程、招聘渠道，具有招聘资源；
3、具有较丰富的招聘面试经验及技巧，可熟练运用各种人才选拔与测评工具；
4、具有较好的项目策划与实施执行的能力；
5、具有较好的沟通表达能力、人际交往能力及逻辑思维能力，具有较强的亲和力、团队合作意识及压力承受能力；
6、通信、IT行业背景和外企工作经验者优先。
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