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浏阳市部分市直单位因工作需要，决定面向全市机关事业单位在职在编人员中公开选调32名工作人员，现将有关事项公告如下：

一、选调原则

选调工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备、任人唯贤的原则，坚持考试、考察相结合的原则。

二、选调计划

共选调32名工作人员，具体岗位人数见附表。

三、报名时间：2013年9月29日—30日

四、报名地点：现场报名，地址为浏阳市人力资源服务中心（北正北路6号2楼，花炮女神旁）

五、报名条件

（一）浏阳市内全额或差额拨款事业单位正式在职在编人员（含教师）或自愿调整编制的行政在编人员（根据用人单位编制性质对等报名）；

（二）获得浏阳市事业单位就业资格认证综合类的大学生村官；

（三）在行政事业单位工作两年（含）以上，且近两年年度考核结果为称职（合格）及以上

（四）遵纪守法，品行端正，身体健康。有强烈的事业心、责任感和敬业精神；

（五）具备报考岗位所需的年龄、学历、专业及其他条件（具体要求见附表）。

六、选调程序

1、自愿报名：请符合报考条件的人员带学历证、身份证原件和近期一寸免冠彩照2张等资料在规定时间到指定地点报名，每人限报1个岗位。

2、资格审查：由市人力资源和社会保障局、编委办等相关单位共同组成资格审查小组，负责对报名人员的资格进行集中审查。

3、笔试：选调计划数与报名人数达到1:3的比例方可开考，低于1:3核减或取消该岗位计划数。笔试内容为申论和公共基础知识，满分均为100分（按各占50%计算考生笔试成绩），笔试不指定复习内容和复习用书。笔试具体时间和地点见准考证；

4、面试：根据选调计划数按笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定面试人员。面试采取结构化方式进行（报考党校的面试为试教），满分为100分。面试时间、地点另行通知。

5、体检：按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%计算考生综合成绩，根据选调岗位计划数按综合成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检人员（综合成绩分数相同的，则按笔试成绩从高分到低分确定体检人员）。体检程序、标准等均按公务员考录规定执行，体检费用由考生自理。如出现放弃体检或体检不合格的情况时，按综合成绩从高分到低分依次递补一次（综合成绩分数相同时，则按笔试成绩从高分到低分依次递补一次）。

6、考察：体检合格者由市人力资源和社会保障局会同相关单位进行考察，主要考察考生德、能、勤、绩、廉等方面的情况。

7、选调：对考察合格者按管理权限办理调配手续。

七、组织实施和监督

本次选调工作由市人力资源和社会保障局组织实施，有关部门配合，市纪委全程监督。选调过程中如有违纪违规行为，将依照有关规定追究相关人员责任。如有弄虚作假、舞弊的考生，取消选调资格。为确保本次招聘工作顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督。

监督举报电话：0731—83640654，83652399

咨询电话：0731--83679720，83649110，83625416

本简章内容由浏阳市人力资源和社会保障局负责解释。

2013年长沙浏阳市市内选调岗位人数及具体要求表

浏阳市人力资源和社会保障局

2013年9月24日

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