息烽包商黔隆村镇银行有限责任公司于2011年元月26日获得贵州省银监局筹建批准,2011年6月2日获得贵州银监局开业批准,2012年3月27日正式营业。银行自成立以来,一直坚持立足县域、服务三农、支农助小的经营宗旨。
现因业务发展需要,诚邀有志于从事本行事业的优秀人才加盟,热忱期待与您携手同行,共同成长!
一、招聘岗位及人数
1、计财部经理 1人
2、支行行长 2人
3、营业部主任 1人
4、办公文员、综合柜员、客户经理等若干名
二、工作地点
贵阳市息烽县。
三、基本条件
(一)遵纪守法,品行端正,身体健康,无不良行为记录和金融从业资格进入限制。
(二)具有大专以上学历,所学专业为金融、财务会计、经济等相关专业(金融专业可放宽至中专以上学历)。其中,应聘计财部经理、支行行长、营业部主任等岗位,需具备5年以上银行从业经验,熟悉应聘岗位的运作流程,熟悉村镇银行的政策、法律法规,有银行高管任职资格者优先聘用。
(三)计财部经理、支行行长、营业部主任年龄45周岁以下;综合柜员、客户经理年龄26周岁以下。有从业经验者年龄可适度放宽。
(四)工作积极主动,善于学习,踏实肯干,具有团队合作精神,能胜任银行相关岗位工作需要。
(五)具有贵阳市常住户籍,息烽县户口优先录用。
四、薪酬待遇
(一) 基本工资(不低于当地最低工资标准)+绩效工资+岗位工资+奖励工资。
(二)一经正式录用,享受国家法定休假,缴纳国家规定的社会、医疗保险。
(三)计财部经理、支行行长、营业部主任工资面议。
五、招聘程序
此次招聘按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、录用等程序进行。
(一)报名时间及方式
报名日期:2014年2月13日起至2014年3月13日止。
应聘人员下载并认真填写“息烽包商黔隆村镇银行应聘人员登记表”,并须在登记表上粘贴近期1寸免冠彩照。请勿修改登记表格式,填写完毕后, 发送至电子邮箱:xfubzhb@163.com。
(二)资格审查
由息烽包商黔隆村镇银行总行对应聘人员提交的简历进行审查,根据各岗位的具体条件审核应聘人员资格。
(三)笔试
通过资格审查的应聘人员将参加考试测评,具体时间及安排电话通知,请应聘人员保持通讯畅通。
(四)面试
应聘人员笔试合格后参加面试,面试由息烽包商黔隆村镇银行总行统一组织实施。
(五)录用
根据综合评定情况确定拟录人选,录用阶段安排体检和政审,根据体检和政审情况确定录用人员,录用人员与我行签订劳动合同。
六、注意事项
(一)应聘人员应对应聘信息及所提供资料内容的真实性与完整性负责,如与事实不符或内容不完整,将取消其录用资格。
(二)凡通过初审的报名者我行将电话通知,初审未通过者我行将不进行任何形式的通知,恕不接待来访(应聘计财部经理、支行行长、营业部主任除外)。
(三)应聘资料代为保密,恕不退还。
(四)笔试、面试时请携带个人身份证。
(五)面试合格后,统一体检,费用自理。此外,我行不收取其他任何费用。
(六)对于应聘人员关注的本公告未尽事项,将在笔试或面试等环节予以告知。
(七)咨询电话:0851-7729558 张先生、代先生
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《息烽包商黔隆村镇银行应聘人员登记表》来源于贵州人才网,最近更新2014年1月18日。
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