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根据工作需要和空置编制情况，经市委办公室主任办公会议研究同意，拟在全市公务员中公开选招工作人员，具体事宜公告如下：

一、选招职位和人数

1、选招职位：综合文字人员

2、选招人数：3名

二、选招范围

市、县（区）、乡镇（街道）在职公务员

三、选招对象基本条件

1、政治理论素质好，事业心强，遵纪守法，品行端正；

2、具有较强的综合文字能力和实践工作能力；

3、大学本科以上学历；

4、1984年5月1日以后出生，具有两年以上工作经验，科级以下公务员。有3年以上综合文字工作经历的，年龄放宽至32周岁（1982年5月1日后出生）。

四、选招方法和程序

坚持“平等、公开、竞争、择优”原则，采取考试和考核相结合方式进行。

1、笔试。采取闭卷形式，主要测试应试者的基本素质。

2、加试。根据给定材料，撰写一篇文章，与统一笔试成绩按4：6比例合成笔试总成绩，笔试总成绩60分以上从高分到低分按1：5比例进入面试环节。

3、面试。面试主要测试应试者的综合素质，根据笔试、面试综合成绩，从高分到低分确定4名进入差额考察环节。

4、考察和体检。按照干部考察程序，对入选人员的德、能、勤、绩、廉等进行全面考察后，组织体检。

5、公示。考察和体验合格的，由主任办公会研究确定3名拟调人选，并在有关范围内进行公示。

6、确定选调人员。公示结果不影响选调的，先行试用半年，经考核合格后，按照有关程序办理相关调动手续。

五、组织领导

成立市委办公室公开选招工作人员领导小组，领导小组下设办公室（机关党委）具体协调办理选招工作相关事宜。

六、报名和资格审查

1、报名时间：2014年5月19日—5月26日

2、报名地点：市委办公室机关党委（市政务中心A座112房间，联系人：陈芳芳，电话：3023203，手机：13505579288）。

3、报名时须提供本人身份证及复印件，毕业证原件及复印件，公务员登记表复印件并加盖单位公章，近期免冠二寸照片5张。

4、报名结束后，市委办公室公开选招工作领导小组对所有报名人员进行资格审查。

5、笔试和面试时间、地点另行通知。

七、选招监督

公开选招人员工作由市纪委派员全程监督。

中共宿州市委办公室

2014年5月19日

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