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泸州市合江县2014年城区部分学校考调教师公告
来源:泸州市合江县人力资源和社会保障局网 阅读:1039 次 日期:2014-06-10 11:52:29
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一、考调原则

坚持公开、公平、公正、择优的原则和德才兼备的标准,采用笔试、面试和综合考核相结合的办法进行。

二、考调范围、对象及报考条件

(一)考调范围和对象。

符合报考条件的公办在职教师(本县城区公办学校教师不得报考)。

(二)报考条件。

1.遵守国家法律、法规,品行端正,热爱教育事业,身体健康。

2.现任教学科或者获得毕业文凭的专业与所报考学科一致。

3.年龄在45岁及以下(即1969年6月30日及其以后出生)。年龄以有效居民身份证为准。

4.3年以上教龄(即2011年8月31日以前参加教育工作)。

5.近3年年度考核合格及以上。

三、考调学科及名额(见附件2)

四、报名

由县人社局、教科局统一组织。

(一)报名时间:2014年6月30日上午8:30-12:00,下午3:00-6:00。

(二)报名地点:合江县教科局会议室(合江县党政大楼8楼)。

(三)报名手续:报考者在报名时须携带本人有效居民身份证、毕业证、教师资格证等相关证件原件及复印件;从事教学工作年限和从事教学学科的证明;在网上自行下载并如实准确填写《合江县公开考调教师资格审查表》(附件3)1份;2寸近期免冠证件照2张。符合工作业绩加分的,须出具符合加分条件的相关材料。县外报考人员需提供教育、人社部门同意报考的依据。

(四)资格审查:报考者具备上述手续后,由合江县人社局、教科局指定的工作人员进行资格审查。报考者如弄虚作假提供假证件或隐瞒有关情况骗取报名或调动的,取消报考者的报名或调动资格,所造成的损失由报考者自已承担。

(五)《准考证》领取:资格审查合格者在报名处随即领取笔试《准考证》。

(六)报名注意事项:

1.报考者只能选择一个学校的一个学科进行报名。

2.报考者在填写《合江县公开考调教师资格审查表》时必须准确、完整地填写报考单位、报考岗位及职位编码。

3.报考者报名时必须提供有效居民身份证原件及复印件。不能用新、旧两个居民身份证同时报名,报名与考试使用的身份证必须一致(使用过期身份证、身份证复印件、户口簿、常住人口登记表都不能报名)。

4.工作业绩加分分为4项(详见加分细则),各项内加分按就高但不累加的原则加分。

五、考试

考试由笔试、面试两部分组成。

(一)笔试。

1.笔试科目:《教育基础知识》(含教育学、心理学和教育政策法规等内容,均不指定专门用书),满分为100分。

2.笔试时间及地点:2014年7月5日。详细笔试时间及地点见《准考证》。

3、工作业绩加分:根据《合江县2014年考调教师工作业绩加分细则》(见附件1),符合工作业绩加分的报考者须于报名时提供有关材料,逾期未提供的视为自动放弃加分资格。

4、笔试成绩计算方法:笔试成绩=《教育基础知识》成绩×50%+工作业绩加分。

5.笔试成绩公布。笔试后2个工作日内在合江县人力资源和社会保障局网站(http://www.hjrsj.gov.cn)上公布笔试成绩和进入面试人员名单。

(二)面试。

面试满分为100分。

1.面试人员的确定。根据笔试成绩从高到低,按与考调人数2:1的比例确定进入面试的人员(最后一名笔试成绩并列的一并确定进入面试,实际参考人数小于考调人数2倍的,所有参加笔试的考生都进入面试)。笔试中缺考及在笔试中违规违纪被取消笔试成绩或笔试资格的人员,不能确定进入面试。

2.面试方式:说课。

3.面试时间及地点:具体时间、地点详见《面试通知书》。

4.面试成绩的公布:面试成绩于面试后3个工作日内在合江县人力资源和社会保障局网站上公布。

5.其他:若某职位由于缺考、违纪等原因实际参加面试人数小于或等于考调名额的,该职位考生面试成绩低于80分的为不合格,不合格的不能确定为考核对象。

(三)综合成绩计算方法:综合成绩=笔试成绩+面试成绩×50%。

六、综合考核

(一)考核对象的确定:根据综合成绩,按所报考调岗位从高分到低分依次等额确定考核对象(若遇综合成绩并列不能确定考核对象时,则以笔试成绩从高到低依次确定考核对象;若遇笔试成绩仍一致的,则以《教育基础知识》成绩从高到低依次确定考核对象;所有成绩一致的,再次组织面试进行筛选)。

(二)考核内容:综合考核内容为师德师风、工作实绩、现实表现等。因考核不合格或个人放弃等原因出现的空额,可依次等额递补。

七、聘用

对综合考核合格人员确定为调动对象。调动人员应在规定的时间内到用人单位报到,与用人单位签订聘用合同,确立人事关系。调动人员按有关规定实行试用期制度,试用期为6个月,试用期满合格的,按程序审批后聘任相应专业技术职务(若该单位无中、高级岗位空缺的,降低聘任专业技术职务,并按所聘任职务重新确定其工资待遇)。

八、纪律与监督

考调环节中发现有徇私舞弊,弄虚作假等违纪行为的,要给予严肃处理;对违反规定调动的人员,一经发现,即取消调动资格,并追究有关人员的责任。

联系电话:0830-5269908(合江县教科局)

5269814(合江县人社局)

合江县人力资源和社会保障局

合江县教育和科学技术局

2014年6月9日

附件:

1、合江县2014年考调教师工作业绩加分细则

2、合江县2014年城区部分学校公开考调教师学科名额表

3、合江县公开考调教师资格审查表

易贤网温馨提示:

《合江县公开考调教师资格审查表.xls》来源于泸州市合江县人力资源和社会保障局网,最近更新2014年6月10日。

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