易贤网网校上线了!
网校开发及拥有的课件范围涉及公务员、财会类、外语类、外贸类、学历类、
职业资格类、计算机类、建筑工程类、等9大类考试的在线网络培训辅导。
一、应聘人员基本条件
(一)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
(二)具备良好的职业道德,作风正派,品行端正;
(三)符合应聘职位条件;
(四)无犯罪记录及无违反计划生育记录;
(五)身体健康。
二、招聘岗位和人数见附件
三、招聘程序
(一)报名
1.方式:本人现场报名或他人代报名;
2.时间及地点:自公告之日起至2014年10月29日(星期三)止,每天上午8:30—12:00,下午2:30—5:00(周六、周日及法定节假日不接受报名);香洲区人力资源开发管理服务中心一楼大厅(地址:珠海市香洲区兴华路5号(珠海市七中对面));
3.所需资料:
①《香洲区审计局公开招聘2名合同制职员报名表》(本人填写并签名);
②劳动合同和社保清单;
③身份证、学历证、职称证或国家注册资格证原件及复印件各一份(原件审核后退还,复印件留存);
④近期彩色免冠同版一寸照片2张(1张贴在报名表,1张贴在准考证)。
(二)资格审查
经现场资格审查,符合报考条件者发放准考证。
(三)考试
本次考试采取面试形式,主要了解应聘者履行岗位职责应具备的素质与能力。满分100分,合格分数线为60分。
考试时间、地点另行通知。
设定招录考试成绩入围分数线为60分,低于入围分数线的不予招录。依成绩高低顺序,按招聘人数与进入体检人数1∶1的比例,确定体检人员。
考试成绩和体检有关事项在珠海市人才网公告栏公布。
(四)体检
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行(体检费用自理)。体检不合格者不予聘用,所产生的空缺可按考试成绩排名依次等额递补。
(五)考核
考核是对应聘者进行德、能、勤、绩、廉等方面的考察,以及对应聘者报考资格的复核。进入考核人员须提供计划生育证明和无违法犯罪记录证明材料。考核合格的,确定为拟聘人员;不合格者不予聘用,所产生的空缺可按考试成绩排名依次等额递补。
(六)公示
体检、考核合格人员名单在珠海市人才网公示3日。公示期间未收到情况反映,或收到情况但不影响聘用的,确定为聘用人员。
四、聘用
聘用人员实行合同制管理,试用期3个月,试用期满,经考核合格的,正式聘用;考核不合格的,不予录用。工资福利待遇按照《珠海市香洲区区直单位合同制职员管理办法》的规定执行。
五、其他
(一)咨询电话:0756-2134303(香洲区人力资源中心);投诉或监督电话:0756-2516707(香洲区审计局)。
(二)对应聘者的资格审查,贯穿于招聘的全过程。发现有不符合岗位招聘条件或弄虚作假的,取消其应聘或聘用资格;已签订劳动合同的予以解除。
(三)违反招聘工作纪律的人员,由纪检监察机关处理。
(四)本方案未尽事宜,由本次招聘领导小组负责解释。
珠海市香洲区审计局
珠海市香洲区人力资源中心
2014年10月15日
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《香洲区审计局公开招聘2名合同制职员报名表.doc》来源于珠海人力资源网,最近更新2014年10月15日。
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