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职业资格类、计算机类、建筑工程类、等9大类考试的在线网络培训辅导。

根据工作需要，本院公开招聘合同制书记员，现将招聘事宜公告如下：

一、招聘名额：4名。

二、招聘对象：国家承认的大专及以上学历的毕业生。

三、招聘条件：

1、具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策；

2、思想品德好，遵纪守法，爱岗敬业，事业心强，具有良好的职业道德；

3、身体健康，五官端正，具备履行岗位职责的条件；

4、年龄在18周岁以上（1996年11月30日前出生）28周岁以下（1986年12月1日后出生）；

5、男性身高1.65米以上，女性身高1.55米以上；

6、电脑打字录入速度达60字/分钟以上；

7、会讲普通话和雷州话；

8、服从法院工作安排；

9、具有法律、文秘专业的在同等条件下优先考虑。

以下人员不得报名：

曾因犯罪受过刑事处罚的人员、违反计划生育人员和曾被开除公职的人员。

四、报名及考试

1、报名截止时间：2014年11月14日。

2、报名地点：徐闻县人民法院政工科。

3、报名方式：填写《报名表》（本院门户网站徐闻县人民法院www.fy.xwie.com/gonggao下载），并持学历证书、身份证、户口本、居住地派出所或居委会（村委会）出具的无刑事犯罪记录证明（以上材料需提交原件和复印件）、近期大一寸免冠正面彩色相片3张等，到上述地点现场报名。

五、考试

（一）打字测试

电脑打字录入测试以专门打字测试软件进行，为时10分钟。录入达到60字/分钟（不含错别字）为合格计60分，录入达到100字/分钟（不含错别字）以上为100分。打字录入成绩按50%折算计入总成绩。录入达到合格的才有资格进行面试。测试时间、地点以准考证为准。

（二）面试。

1、面试考官由本院党组成员组成；

2、面试内容主要主要考察语言表达能力和形象举止。面试成绩按100分制计，占综合总分的50%；

综合成绩合成：打字录入成绩50%+面试成绩50%=综合成绩；

六、体检

根据应聘人员的综合成绩，从高分到低分按1：1的比例确定体检对象，若成绩出现并列的，按本方案规定的优先条件确定体检对象；体检出现不合格的，按应聘人员的综合成绩从高分到低分依次递补体检对象。

七、薪酬待遇

1、试用期为2个月，试用期届满与聘用者签订劳动合同。

2、在试用期内每月发放1100元工资；试用期届满签订劳动合同，按法律规定另为聘用者购买社会保险（与工资合计约1800元左右）。

3、安排到基层法庭工作的，与工资一起另发200元/月的交通补贴。

联系人：柯先生、李女士

联系电话：4850488

电子邮箱：xwfy4850488@163.com

通讯地址：徐闻县徐城镇徐海大道迈颜路段（县交警大队北侧）

徐闻县人民法院

2014年11月6日

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