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网校开发及拥有的课件范围涉及公务员、财会类、外语类、外贸类、学历类、

职业资格类、计算机类、建筑工程类、等9大类考试的在线网络培训辅导。

一、招聘岗位和人数

二、工作地点

湖北武汉

三、应聘条件

（一）基本条件

1、遵纪守法、诚实守信、廉洁自律、具有良好的职业道德，无违规违纪及其他不良记录；

2、符合我行员工回避制度要求；

3、身体健康；

4、符合监管部门有关规定；

（二）具体条件

1、应聘网点支行负责人、市场部负责人、风险部负责人、公司部负责人、零售部负责人等岗位，原则上应满足以下条件：

（1）年龄一般不超过40周岁；

（2）大学本科及以上学历；

（3）银行从业经历不少于5年，相关岗位经历不少于3年；

（4）熟悉国家金融管理制度、银行信贷政策，对经济环境、行业及市场状况有较全面、深入的了解，能较好把握客户及产品策略；

（5）具有一定的组织协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力、大局意识强；

（6）条件特别优秀者可适当放宽条件。

2、应聘风险管理岗应满足以下条件：

（1）年龄一般不超过35周岁；

（2）大学本科及以上学历，经济学、金融学、工商管理专业优先；

（3）银行从业经历不少于3年，相关岗位经历不少于2年；

（4）具有银行从业资格，具备一定管理工作经验；

（5）条件特别优秀者可适当放宽条件。

3、应聘公司客户经理、零售客户经理、大堂经理、理财经理原则上应满足以下条件：

（1）年龄一般不超过35周岁；

（2）大学本科及以上学历；

（3）银行从业经历不少于2年，相关岗位经历不少于1年；

（4）条件特别优秀或有丰富客户资源者可适当放宽条件。

四、报名须知

（一）报名时间：长期。

（二）有意者请登录湖北银行网站“人才招聘”栏目，下载并填写《湖北银行应聘报名表》，附上近期二寸登记照和全身生活照各一张，投递电子简历至hbbankzhaopin@163.com邮箱，标题格式统一为：湖北银行武汉城区____中心支行+岗位+姓名。除以上报名方式外不接受其他任何形式报名。

（三）应聘者应对个人填写信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消录用资格；同时，我行将对应聘人员投递材料进行严格保密，本次招聘所接收材料统一存入本行人才档案库，不予退还。

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