各位考生:
首先对各位考生能顺利通过笔试,进入面试表示祝贺。为了使各位考生能顺利参加此次面试,现将昭通市人力资源和社会保障局公开选调公务员面试的相关事宜告知如下:
一、面试时间
面试时间是:2010年11月23日,上午8:00--14:00。
考生请于2010年11月22日18:00以后登陆昭通市人力资源和社会保障局人事人才工作网(网址:www.ztrs.gov.cn)查询面试日程安排。
二、面试地点
面试地点是:昭通市人力资源和社会保障局二楼会议室(考生可于2010年11月22日下午5:00后熟悉面试相关场所)。
三、面试方法及考官管理
1.面试方法。本次面试在对具体岗位进行岗位职能分析的基础上,采用结构化面试的方法进行。
2.考官组成。每组考官由1名主考官和6名一般考官组成。所有考官均临时从考官库中随机抽调,主考官由具有三级以上公务员面试考官资格的人员担任,一般考官由具有初级以上面试考官资格的人员担任。
3.考官回避。考官坚持回避原则,一是利害关系的回避,即:考官与考生之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的应当回避;二是考官有应当回避情形的,本人应当申请回避,其他人员可以提供考官需要回避的情况。考生在进入考场后如果发现在场的考官有需要回避的,向主考官和核分监督员提出回避申请,该考官符合回避条件的必须回避。
4.考官监督。面试考官持证(挂牌)上岗,考官抽签过程和考官面试过程等各个环节,均由纪检监察人员对考官进行全程监督。
四、面试考场安排
面试现场分为候考区、面试区和休息区。考生进入面试现场后,集中在候考区。按报考岗位抽签的先后顺序由引导传唤员引导进入面试区面试,面试后到休息区休息,每一时段的面试结束后经考后休息室工作人员的允许后方能离开面试考点,面试期间,设专人负责管理各区的考生,杜绝各区的考生之间、考生与考官之间、考生与外界之间的联系。
五、面试命题
1.命题原则:由昭通市人力资源和社会保障局根据面试通用测评要素,根据岗位职能需求,设定各要素权重,做到“因岗择人”。
2.成立命题小组,组织命题人员入闱命题;命题小组在深入分析招考岗位性质以及职能的基础上,命制面试试题。
3.面试题本制作完毕后按绝密件进行封存保管,面试开始时在核分监督员(由纪检监察部门的人员担任)的监督下当场开封试题。
4.试题按一式七份印刷,使用完毕后立即收回销毁。
六、面试程序
1.所有面试考生必须在本人面试的当天上午7:15准时在昭通市人力资源和社会保障局统一安排的考生候考室统一集中。
2.考生抽签确定面试顺序。考生在候考室工作人员组织下根据报考岗位自行抽签决定面试的先后顺序,并将考生抽签编号与考生姓名、选调单位、选调岗位、岗位代码对应进行记录,避免发生换签以及误登现象,抽签结果由考生本人签字认可。
3.面试开始。考官在面试开始前30分钟,由主考官带领进入面试考场,熟悉面试题本。由主考官宣布面试开始,面试开始后,由引导传唤员根据每个考场的考生抽签顺序依次将考生带入考场,进行面试。
4.计分统计。每位考生面试结束后,由每位考官独立打分,当场亮分,引导传唤员报分。考生面试成绩由记时计分员按体操计分法评分,去掉每个要素最高分和最低分后平均加权计算面试成绩,核分监督员对计算结果进行复查审核,保证每位考生面试分数的准确性。
七、注意事项
1.所有面试考生务必准时参加面试,本考场第一位考生面试开始后仍未到候考室报到的面试人员,视为自动弃权,取消选调资格,由此产生的相关责任由考生本人自行承担。
2.面试人员不得穿制服或穿戴有特别标志的服装。
3.考生持笔试准考证和身份证原件进入面试候考室,请所有面试的考生务必仔细阅读《昭通市人力资源和社会保障局公开选调公务员候考室管理规定》以及《昭通市人力资源和社会保障局公开选调公务员面试人员纪律要求》。
4.面试人员进入候考室后必须将与面试有关的辅导资料和通讯工具交由候考室工作人员,放入指定的地点统一保管。不得将与面试有关的辅导资料和通讯工具带在身上,一经发现律按违纪处理,取消选调资格。
5.面试人员进入面试考场只准报本人抽签号,不得以任何方式向考官透露本人的姓名、父母姓名等暗示性信息,对违反本条纪律的考生,一律取消选调资格。
6.面试人员在候考室和考后休息室应遵守秩序,听从工作人员安排,不得大声喧哗和随意出入,考生不准在面试室内吸烟。
7.面试过程中,原则上要求讲普通话,考生对考官提出的问题可作记录;没听清的提问,可要求主考官再重复一遍。
8.考生面试结束时,不准带走草稿纸以及与面试相关的材料。
八、有关纪律
1.违反《昭通市人力资源和社会保障局公开选调公务员候考室管理规定》以及《昭通市人力资源和社会保障局公开选调公务员面试人员纪律要求》的考生,一律取消选调资格。
2.请考生在整个选调过程中始终保持联系方式的畅通,联系方式变更的,请尽快与昭通市人力资源和社会保障局公务员管理科联系更改(联系电话0870—2122006)。联系方式变更但未报信息修改的考生,因无法联系致使错过面试的,一律视为自动放弃选调资格,由此产生的相关责任由考生本人自行承担。
附件一、昭通市人力资源和社会保障局公开选调公务员面试日程表
附件二、昭通市人力资源和社会保障局公开选调公务员候考室管理规定 附件三、昭通市人力资源和社会保障局公开选调公务员面试人员纪律要求
昭通市人力资源和社会保障局公开选调公务员面试领导小组办公室
二○一○年十一月十五日
昭通市人力资源和社会保障局公开选调公务员候考室管理规定
1.考生及候考室工作人员集中在候考室实行封闭管理,其他人员不得进入。
2.考生候考期间要遵守纪律,自觉听从候考室工作人员的指挥,不准擅自离开候考室,不准在候考室内喧哗吵闹。
3.考生抽签编号由候考室工作人员统一管理,在考生面试前必须保密,不得以任何方式向第三方透露。
4.引导传唤员在与候考室工作人员办理有关交接时不得打听未面试考生的任何信息。
5.面试结束后,考生不准返回候考室,不准在候考室附近停留议论,不准以任何方式向其他面试考生泄露试题。
6.对违反以上规定的考生和工作人员将根据有关规定进行严肃处理。
昭通市人力资源和社会保障局公开选调公务员面试人员纪律
1.面试人员应在规定时间内参加面试,对不按时参加面试的,取消面试资格。
2.面试人员进入候考室后必须将与面试有关的辅导资料和通讯工具交由候考室工作人员,放入指定的地点统一保管。不得将与面试有关的辅导资料和通讯工具带在身上,一经发现律按违纪处理,取消选调资格。
3.面试人员不得穿制服或穿戴有特别标志的服装。
4.面试人员在候考室和考后休息室应遵守秩序,听从工作人员安排,不得大声喧哗和随意出入,考生不准在面试室内吸烟。
5.面试人员要遵守纪律,自觉听从工作人员的安排,对无理取闹、辱骂、威胁工作人员者,一律取消选调资格。
6.面试人员进入面试考场只准报本人抽签号,不得以任何方式向考官透露本人的姓名、父母姓名等暗示性信息,对违反本条纪律的考生,一律取消选调资格。
7.面试结束时,不得将草稿纸以及与面试相关的材料带出面试考场。
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