上海市中医文献馆公开招聘工作人员公告
上海市中医文献馆成立于1956年，是直属市卫计委的中医药文献情报研究单位，主要承担：中医药文献情报研究与服务；名老中医学术经验传承研究；联络中医药界著名专家学者，发挥桥梁纽带作用。因我单位业务发展需要，为进一步拓宽选人用人视野，根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》，按照公开、公平、择优录取的原则，现面向本市招聘中医药发展研究、中医药文化传播研究等2名人员。
一.招聘岗位及要求
岗位1：中医药发展研究（1名）
①协助开展中医药医疗、教育、科研、文化等领域的政策、法规和重大问题的研究工作；
②具有中医药或卫生管理相关专业研究生及以上学历；
③身心健康，能胜任本岗位工作，有较好的文字功底及语言表达能力；
④能熟练操作计算机常用软件，具备一定的计算机软硬件知识；
⑤具有良好的学习能力、沟通能力、团队协作能力，责任心强。
岗位2：中医药文化传播研究（1名）
①负责中医药文化活动的组织、策划与实施；联络新闻媒体，撰写各类稿件；
②具有中医药或新闻相关专业本科及以上学历，有文化传播相关工作经验者优先考虑；
③身心健康，能胜任本岗位工作，有较好的文字功底及语言表达能力；
④能熟练操作计算机常用软件，具备一定的计算机软硬件知识；
⑤具有良好的学习能力、沟通能力、团队协作能力，责任心强。
二.招聘办法
1.报名
有应聘意向者可登陆“上海人力资源社会保障（www.12333sh.gov.cn）”或上海市中医文献馆网站（www.zywxg.com），下载应聘人员登记表，将填写完整的应聘人员登记表连同个人简历、学历学位证明、专业技术职务证明、自荐信和相关材料一式二份函寄至上海市中医文献馆办公室。报名截止日期：足球游戏：3月31日。
2.资格审查
上海市中医文献馆根据收到的函件对应聘者进行资格审查，审查通过者将寄发考试通知。
3.考试
3.1笔试
根据市人力资源社会保障局有关文件规定和工作要求，由上海市中医文献馆根据岗位要求组织笔试，笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识，根据笔试成绩高低按1:5的录取比例排序进入面试人员名单。笔试通过者将寄发面试通知。
3.2面试
由上海市中医文献馆组织相关专家进行面试。面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，可采用答辩、结构化面试、实际操作等多种方面进行。面试提问以主考官为主，其余考官可做补充性提问。最终，根据综合笔试成绩和面试成绩排序(其中笔试成绩占40%，面试成绩占60%),择优录用。面试通过者将寄发有关通知。
4.体检
面试成绩合格者进入体检。体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，统一组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。
5.考察
由上海市中医文献馆对其进行考察，主要考察其思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
6.拟聘人员的确定和公示
根据考试、体检和考察结果，对拟录用人员在“上海人力资源社会保障网”和上海市中医文献馆网站进行公示，公示时间7天。公示无异议，报上级部门审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。
三．相关待遇和其他事项
公示无异议人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照事业单位等有关规定执行。
四. 联系方式
地 址：上海市瑞金二路156号办公室（邮编：200020）
联系人：胡静涵
电 话：64371481*8072
上海市中医文献馆
二〇一九年二月二十日
下载附件：应聘人员登记表.doc
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